Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Työlainsäädäntöasiantuntija
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme Työlainsäädäntöasiantuntijaa liittymään tiimiimme tarjoamaan asiantuntevaa neuvontaa ja tukea työlainsäädännön ja työoikeuden alalla. Tässä roolissa vastaat työnantajien ja työntekijöiden oikeuksien ja velvollisuuksien tulkitsemisesta sekä soveltamisesta käytännön tilanteissa. Työ sisältää työehtosopimusten, työsopimusten ja työaikalainsäädännön tuntemusta sekä työriitojen ja työsuhdeasioiden käsittelyä. Työlainsäädäntöasiantuntijana toimit yhteistyössä HR-osaston, lakiosaston ja johdon kanssa varmistaen, että organisaatio noudattaa voimassa olevaa lainsäädäntöä ja parhaimpia käytäntöjä. Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa oikeudellista osaamista, analyyttistä ajattelukykyä sekä kykyä kommunikoida selkeästi ja tehokkaasti eri sidosryhmien kanssa. Tarjoamme mahdollisuuden kehittyä ammatillisesti dynaamisessa ympäristössä, jossa työlainsäädäntöön liittyvät kysymykset ovat keskeisessä roolissa organisaation menestyksessä ja henkilöstön hyvinvoinnissa.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Työlainsäädännön ja työoikeuden tulkinta ja soveltaminen käytännössä
- Työsopimusten ja työehtosopimusten laatiminen ja tarkastaminen
- Neuvonta työnantajille ja työntekijöille työsuhdeasioissa
- Työriitojen ja erimielisyyksien käsittely ja ratkaisuehdotusten laatiminen
- Yhteistyö HR- ja lakiosastojen kanssa työlainsäädäntöön liittyvissä kysymyksissä
- Koulutusten ja tiedotustilaisuuksien järjestäminen työlainsäädännöstä
- Seurata lainsäädännön muutoksia ja päivittää organisaation käytäntöjä
- Raporttien ja selvitysten laatiminen työsuhdeasioista
- Osallistuminen työoikeudellisiin neuvotteluihin ja sopimusprosesseihin
- Riskien arviointi työsuhdeasioissa ja niiden hallinta
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Korkeakoulututkinto oikeustieteissä tai vastaavalla alalla
- Vahva tuntemus työlainsäädännöstä ja työoikeudesta
- Kokemusta työsuhdeasioiden käsittelystä ja neuvonnasta
- Hyvät neuvottelu- ja viestintätaidot
- Kyky analysoida monimutkaisia oikeudellisia tilanteita
- Itsenäinen ja vastuullinen työote
- Hyvät yhteistyötaidot eri sidosryhmien kanssa
- Sujuva suomen kielen taito, hyvä englannin kielen taito katsotaan eduksi
- Kokemus työoikeudellisista riita-asioista on etu
- Jatkuva halu oppia ja kehittää omaa osaamistaan
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Millainen kokemus sinulla on työlainsäädännön soveltamisesta käytännössä?
- Miten pysyt ajan tasalla työlainsäädännön muutoksista?
- Kuvaile tilannetta, jossa olet ratkaissut työoikeudellisen riidan.
- Miten lähestyt neuvontatilannetta, jossa työnantaja ja työntekijä ovat eri mieltä?
- Millaisia työkaluja käytät työsopimusten laatimisessa?
- Miten varmistat, että organisaation käytännöt ovat lainmukaisia?
- Oletko osallistunut työehtosopimusneuvotteluihin? Kerro kokemuksestasi.
- Miten käsittelet tilanteen, jossa lainsäädäntö muuttuu kesken prosessin?
- Miten kouluttaisit henkilöstöä työlainsäädännön muutoksista?
- Mikä on mielestäsi tärkein ominaisuus työlainsäädäntöasiantuntijalle?
