Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Yhteisöpalveluiden johtaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme yhteisöpalveluiden johtajaa vastaamaan organisaation yhteisölähtöisten palveluiden strategisesta suunnittelusta, operatiivisesta johtamisesta ja jatkuvasta kehittämisestä. Tässä roolissa toimit keskeisessä asemassa varmistamassa, että palvelut vastaavat eri asiakasryhmien tarpeisiin, tukevat hyvinvointia ja edistävät osallisuutta, yhdenvertaisuutta sekä kestävää yhteiskunnallista vaikuttavuutta. Yhteisöpalveluiden johtajana johdat monialaista tiimiä, rakennat yhteistyötä julkisen sektorin, järjestöjen, paikallisyhteisöjen ja muiden sidosryhmien kanssa sekä varmistat, että palvelut toteutetaan laadukkaasti, tehokkaasti ja organisaation tavoitteiden mukaisesti.
Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa strategista ajattelua, kykyä johtaa muutosta sekä kokemusta palveluiden kehittämisestä ympäristössä, jossa asiakaslähtöisyys ja yhteiskunnallinen vastuu ovat keskiössä. Vastaat palveluportfolion suunnasta, budjetoinnista, resurssien kohdentamisesta, henkilöstön johtamisesta sekä toiminnan tuloksellisuuden seurannasta. Lisäksi osallistut aktiivisesti uusien toimintamallien luomiseen, kumppanuuksien rakentamiseen ja vaikuttavuuden mittaamiseen. Roolissa tarvitaan kykyä yhdistää pitkän aikavälin strategiset tavoitteet käytännön toteutukseen sekä taitoa tehdä päätöksiä muuttuvassa toimintaympäristössä.
Yhteisöpalveluiden johtaja toimii tärkeänä suunnannäyttäjänä organisaation sisällä ja ulkopuolella. Tehtävässä korostuvat viestintätaidot, neuvottelukyky ja kyky innostaa henkilöstöä yhteisiin tavoitteisiin. Johdat palveluiden laatua ja kehität toimintaa tiedolla, palautteella ja analytiikalla. Varmistat myös, että toiminta noudattaa lainsäädäntöä, eettisiä periaatteita ja organisaation arvoja. Tehtävässä pääset vaikuttamaan laajasti siihen, miten yhteisöpalvelut tukevat ihmisten arkea, vahvistavat yhteisöllisyyttä ja ehkäisevät syrjäytymistä.
Etsimme henkilöä, jolla on vahva kokemus johtotehtävistä sosiaali-, yhteisö- tai hyvinvointipalveluissa sekä näyttöjä onnistuneesta palveluiden kehittämisestä. Arvostamme kykyä rakentaa luottamusta eri sidosryhmien kanssa, johtaa monimutkaisia kokonaisuuksia ja kehittää toimintaa tavoitteellisesti. Tarjoamme merkityksellisen ja vastuullisen tehtävän organisaatiossa, jossa pääset vaikuttamaan palveluiden laatuun, saavutettavuuteen ja yhteiskunnalliseen vaikuttavuuteen. Jos sinua motivoi ihmislähtöinen johtaminen, palveluiden uudistaminen ja yhteistyön rakentaminen, tämä tehtävä voi olla seuraava tärkeä askel urallasi.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Johtaa yhteisöpalveluiden strategista suunnittelua ja toteutusta
- Vastata palvelualueen budjetista, resursoinnista ja taloudellisesta seurannasta
- Esihenkilöidä monialaista henkilöstöä ja tukea heidän ammatillista kehittymistään
- Kehittää asiakaslähtöisiä palveluprosesseja ja uusia toimintamalleja
- Rakentaa ja ylläpitää yhteistyötä kuntien, järjestöjen ja muiden sidosryhmien kanssa
- Seurata toiminnan laatua, vaikuttavuutta ja tavoitteiden toteutumista
- Varmistaa lainsäädännön, ohjeistusten ja eettisten periaatteiden noudattaminen
- Raportoida johdolle palveluiden tuloksista, riskeistä ja kehitystarpeista
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Soveltuva korkeakoulututkinto esimerkiksi sosiaali-, terveys- tai hallintoalalta
- Usean vuoden kokemus johtotehtävistä yhteisö-, hyvinvointi- tai sosiaalipalveluissa
- Näyttöä strategisesta johtamisesta ja palveluiden kehittämisestä
- Vahva talousosaaminen ja kokemus budjetoinnista
- Erinomaiset vuorovaikutus-, neuvottelu- ja yhteistyötaidot
- Kyky johtaa muutosta ja hallita laajoja kokonaisuuksia
- Hyvä ymmärrys julkisen sektorin, järjestökentän tai hyvinvointipalveluiden toimintaympäristöstä
- Sujuva suomen kielen taito ja hyvä englannin kielen osaaminen
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Millainen kokemuksesi on yhteisöpalveluiden tai sosiaalipalveluiden johtamisesta?
- Kuvaile tilanne, jossa johdit merkittävää palvelumuutosta onnistuneesti.
- Miten varmistat palveluiden asiakaslähtöisyyden ja saavutettavuuden?
- Millainen kokemuksesi on budjetoinnista ja taloudellisesta vastuusta?
- Miten rakennat toimivia kumppanuuksia eri sidosryhmien kanssa?
- Millä tavoilla mittaat palveluiden laatua ja vaikuttavuutta?
- Miten johdat henkilöstöä muutostilanteissa?
- Mikä motivoi sinua hakemaan tätä tehtävää?
