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Titre

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Acheteur de Catégorie

Description

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Nous recherchons un Acheteur de Catégorie talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe d'approvisionnement. En tant qu'Acheteur de Catégorie, vous serez responsable de la gestion stratégique des achats pour une catégorie spécifique de produits ou de services. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des coûts, la sélection des fournisseurs, la négociation des contrats et l'amélioration continue de la performance de la chaîne d'approvisionnement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes marketing, ventes, logistique et finance afin de garantir la disponibilité des produits tout en respectant les objectifs de qualité et de rentabilité de l'entreprise. Vos missions incluront l'analyse du marché, l'identification des tendances et des opportunités, la gestion des relations fournisseurs, ainsi que la mise en place de stratégies d'achat innovantes. Vous devrez également assurer la conformité aux politiques internes et aux réglementations en vigueur, tout en veillant à la satisfaction des clients internes et externes. Votre capacité à anticiper les besoins, à gérer les risques et à piloter des projets transversaux sera essentielle pour réussir dans ce poste. Le poste d'Acheteur de Catégorie requiert une forte capacité d'analyse, d'excellentes compétences en négociation et une grande rigueur organisationnelle. Vous serez amené à élaborer des appels d'offres, à évaluer les performances fournisseurs et à proposer des axes d'amélioration continue. Vous participerez également à la définition des budgets et au suivi des indicateurs de performance (KPI) relatifs à votre catégorie. Si vous êtes passionné par les achats, doté d'un esprit stratégique et orienté résultats, ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous pour contribuer activement à la croissance et à la compétitivité de notre entreprise.

Responsabilités

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  • Gérer les achats pour une catégorie de produits ou services.
  • Analyser le marché et identifier les opportunités d'achat.
  • Sélectionner et évaluer les fournisseurs.
  • Négocier les contrats et les conditions d'achat.
  • Assurer la conformité aux politiques internes et réglementations.
  • Optimiser les coûts et la qualité des produits.
  • Collaborer avec les équipes internes (marketing, ventes, logistique).
  • Mettre en place des stratégies d'achat innovantes.
  • Suivre les indicateurs de performance (KPI).
  • Gérer les risques liés à la chaîne d'approvisionnement.

Exigences

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  • Diplôme en achats, commerce, gestion ou domaine similaire.
  • Expérience confirmée en gestion des achats ou approvisionnement.
  • Excellentes compétences en négociation.
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP, etc.).
  • Capacité d'analyse et de synthèse.
  • Aptitude à travailler en équipe et en mode projet.
  • Maîtrise du français et de l'anglais professionnel.
  • Connaissance des réglementations liées aux achats.
  • Sens de l'organisation et rigueur.
  • Esprit d'initiative et orientation résultats.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en gestion de catégorie d'achats ?
  • Comment évaluez-vous la performance d'un fournisseur ?
  • Décrivez une négociation réussie que vous avez menée.
  • Comment gérez-vous les situations de rupture d'approvisionnement ?
  • Quels outils utilisez-vous pour analyser le marché ?
  • Comment assurez-vous la conformité aux politiques d'achat ?
  • Avez-vous déjà mis en place une stratégie d'achat innovante ?
  • Comment travaillez-vous avec les autres départements ?
  • Quels sont vos principaux critères de sélection des fournisseurs ?
  • Comment suivez-vous les indicateurs de performance (KPI) ?