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Titre

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Chef d'équipe de traduction

Description

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Nous recherchons un Chef d'équipe de traduction talentueux et expérimenté pour diriger notre équipe de traducteurs professionnels. En tant que chef d'équipe, vous serez responsable de la gestion quotidienne des projets de traduction, de la coordination des membres de l'équipe et de l'assurance qualité des livrables. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients, les chefs de projet et d'autres départements pour garantir la livraison de traductions précises, cohérentes et dans les délais impartis. Vous serez également chargé de former et de motiver les membres de l'équipe, de résoudre les problèmes linguistiques complexes et d'optimiser les processus de travail. Votre rôle consistera à évaluer les besoins en ressources, à répartir les tâches, à contrôler la qualité des traductions et à assurer la satisfaction des clients. Vous devrez également rester informé des évolutions du secteur, des nouvelles technologies de traduction et des meilleures pratiques. Le Chef d'équipe de traduction doit posséder d'excellentes compétences organisationnelles, une grande attention aux détails et une capacité à travailler sous pression. Une solide expérience en traduction, une maîtrise de plusieurs langues et des compétences en gestion d'équipe sont essentielles pour réussir dans ce poste. Si vous êtes passionné par les langues, la gestion de projets et le travail en équipe, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités

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  • Superviser et coordonner l'équipe de traducteurs.
  • Assurer la qualité et la cohérence des traductions livrées.
  • Gérer la répartition des tâches et des projets.
  • Former et accompagner les nouveaux traducteurs.
  • Communiquer avec les clients pour comprendre leurs besoins.
  • Mettre en place et optimiser les processus de traduction.
  • Résoudre les problèmes linguistiques complexes.
  • Assurer le respect des délais de livraison.
  • Évaluer les performances de l'équipe.
  • Collaborer avec d'autres départements pour améliorer les services.

Exigences

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  • Diplôme en traduction, linguistique ou domaine similaire.
  • Expérience confirmée en gestion d'équipe de traduction.
  • Maîtrise de plusieurs langues.
  • Excellentes compétences organisationnelles.
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
  • Connaissance des outils de TAO (Traduction Assistée par Ordinateur).
  • Sens du détail et rigueur.
  • Bonnes compétences en communication.
  • Capacité à résoudre des problèmes complexes.
  • Expérience dans la formation et l'accompagnement d'équipe.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelles langues maîtrisez-vous couramment ?
  • Avez-vous déjà dirigé une équipe de traducteurs ?
  • Comment assurez-vous la qualité des traductions ?
  • Quelle est votre expérience avec les outils de TAO ?
  • Comment gérez-vous les délais serrés ?
  • Comment motivez-vous votre équipe ?
  • Avez-vous déjà résolu un conflit au sein d'une équipe ?
  • Comment restez-vous informé des évolutions du secteur ?
  • Quelle est votre méthode pour répartir les tâches ?
  • Comment gérez-vous les retours clients difficiles ?