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Titre

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Consultant Assistant

Description

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Nous recherchons un Consultant Assistant motivé et organisé pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal jouera un rôle clé en soutenant les consultants seniors dans la planification, l'exécution et le suivi des projets clients. Ce poste exige une capacité à analyser des données, à préparer des rapports détaillés et à collaborer efficacement avec diverses équipes. Le Consultant Assistant sera également responsable de la communication avec les clients pour assurer la satisfaction et la bonne compréhension des besoins. Ce rôle offre une excellente opportunité de développement professionnel dans le domaine du conseil, avec une exposition à différents secteurs et problématiques d'entreprise. Le candidat doit faire preuve d'une grande rigueur, d'un esprit analytique et d'une aptitude à travailler sous pression tout en respectant les délais. Une bonne maîtrise des outils informatiques et des compétences en gestion de projet sont essentielles. Nous valorisons également la capacité à apprendre rapidement et à s'adapter à un environnement en constante évolution. Le Consultant Assistant contribuera activement à la réussite des missions en apportant un soutien opérationnel et stratégique aux consultants seniors, tout en développant ses propres compétences et connaissances dans le domaine du conseil.

Responsabilités

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  • Assister les consultants seniors dans la gestion de projets.
  • Collecter et analyser des données pertinentes pour les missions.
  • Préparer des rapports et présentations pour les clients.
  • Coordonner la communication entre les équipes internes et les clients.
  • Participer aux réunions de suivi et de planification des projets.
  • Contribuer à l'élaboration de recommandations stratégiques.
  • Gérer les tâches administratives liées aux projets.
  • Assurer le respect des délais et des budgets.
  • Suivre les indicateurs de performance des projets.
  • Soutenir la formation et le développement des outils internes.

Exigences

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  • Diplôme universitaire en gestion, économie ou domaine connexe.
  • Excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word).
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
  • Sens de l'organisation et gestion du temps.
  • Expérience préalable en conseil ou gestion de projet est un plus.
  • Maîtrise du français et bonnes compétences en anglais.
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
  • Esprit d'initiative et autonomie.
  • Flexibilité et adaptabilité dans un environnement dynamique.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle expérience avez-vous en gestion de projet ?
  • Comment gérez-vous les priorités dans un environnement stressant ?
  • Pouvez-vous décrire une situation où vous avez dû analyser des données complexes ?
  • Comment assurez-vous une communication efficace avec les clients ?
  • Quelles sont vos compétences en outils informatiques ?
  • Comment travaillez-vous en équipe pour atteindre un objectif commun ?
  • Êtes-vous à l'aise avec les délais serrés ?
  • Comment vous tenez-vous informé des tendances dans le domaine du conseil ?