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Titre

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Directeur exécutif du comté

Description

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Nous recherchons un Directeur exécutif du comté pour superviser et coordonner l'ensemble des opérations administratives, financières et stratégiques d'un comté. Le candidat idéal sera un leader expérimenté, capable de travailler avec divers départements gouvernementaux, de gérer des budgets complexes et de mettre en œuvre des politiques publiques efficaces. Le Directeur exécutif du comté jouera un rôle clé dans la planification du développement économique, la gestion des ressources humaines et la promotion de la transparence et de l'efficacité au sein de l'administration locale. Le poste exige une collaboration étroite avec les élus locaux, les citoyens et les partenaires communautaires pour assurer que les services publics répondent aux besoins de la population. Le Directeur exécutif devra également superviser les projets d'infrastructure, coordonner les réponses aux situations d'urgence et veiller au respect des lois et règlements en vigueur. Nous recherchons une personne dotée d'excellentes compétences en communication, en résolution de problèmes et en leadership stratégique. Une connaissance approfondie des politiques publiques, de la gestion budgétaire et des processus administratifs est essentielle. Le candidat retenu devra démontrer une capacité à innover, à motiver les équipes et à prendre des décisions éclairées dans un environnement dynamique et parfois sous pression. Si vous êtes passionné par le service public et souhaitez avoir un impact positif sur la communauté, ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous pour contribuer à façonner l'avenir de notre comté et améliorer la qualité de vie de nos citoyens.

Responsabilités

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  • Superviser les opérations quotidiennes du comté
  • Élaborer et mettre en œuvre des politiques publiques
  • Gérer les budgets et les ressources financières
  • Coordonner les projets d'infrastructure et de développement
  • Assurer la conformité aux lois et règlements
  • Collaborer avec les élus et les parties prenantes
  • Superviser les ressources humaines et le personnel
  • Promouvoir la transparence et l'efficacité administrative
  • Planifier et gérer les réponses aux situations d'urgence
  • Représenter le comté lors d'événements officiels

Exigences

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  • Master en administration publique, gestion ou domaine connexe
  • Expérience significative en gestion administrative
  • Compétences avérées en leadership et en communication
  • Connaissance approfondie des politiques publiques
  • Capacité à gérer des budgets complexes
  • Compétences en résolution de problèmes et en prise de décision
  • Expérience en gestion de projets
  • Capacité à travailler sous pression
  • Connaissance des lois locales et nationales
  • Engagement envers le service public

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en gestion administrative?
  • Comment gérez-vous les situations d'urgence?
  • Décrivez une politique publique que vous avez mise en œuvre avec succès.
  • Comment assurez-vous la transparence dans la gestion publique?
  • Quelle est votre approche pour motiver une équipe?
  • Comment gérez-vous les conflits entre départements?
  • Quelle est votre expérience en gestion budgétaire?
  • Comment travaillez-vous avec les élus locaux?
  • Décrivez une situation où vous avez dû prendre une décision difficile.
  • Comment évaluez-vous l'efficacité des services publics?