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Titre
Text copied to clipboard!Directeur Général de la Municipalité
Description
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Nous recherchons un Directeur Général de la Municipalité expérimenté et dynamique pour diriger notre équipe municipale. Le candidat idéal possédera une solide expérience en gestion publique et une compréhension approfondie des opérations municipales. Il sera responsable de la supervision des services municipaux, de la mise en œuvre des politiques du conseil municipal et de l'amélioration continue des services aux citoyens. Le Directeur Général devra également travailler en étroite collaboration avec les élus locaux, les employés municipaux et la communauté pour assurer une gouvernance transparente et efficace. Il devra démontrer des compétences exceptionnelles en leadership, en communication et en résolution de problèmes pour naviguer dans les défis complexes auxquels les municipalités sont confrontées aujourd'hui. Une capacité à innover et à s'adapter aux changements réglementaires et technologiques est essentielle pour réussir dans ce rôle. Le candidat retenu sera un leader stratégique capable de motiver et d'inspirer son équipe tout en maintenant un haut niveau de service public.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Superviser les opérations quotidiennes de la municipalité.
- Mettre en œuvre les politiques et décisions du conseil municipal.
- Gérer le budget municipal et allouer les ressources efficacement.
- Collaborer avec les élus locaux pour développer des stratégies communautaires.
- Assurer la conformité avec les lois et règlements locaux.
- Encourager l'innovation et l'amélioration continue des services.
- Communiquer efficacement avec les citoyens et les parties prenantes.
- Diriger et motiver le personnel municipal.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en administration publique ou domaine connexe.
- Expérience significative en gestion municipale ou publique.
- Compétences exceptionnelles en leadership et en communication.
- Connaissance approfondie des lois et règlements municipaux.
- Capacité à gérer des budgets complexes et à allouer des ressources.
- Compétences en résolution de problèmes et en prise de décision.
- Capacité à travailler efficacement avec des élus et des citoyens.
- Expérience en gestion du changement et en innovation.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire votre expérience en gestion municipale?
- Comment gérez-vous les conflits entre les parties prenantes?
- Quelle est votre approche pour l'innovation dans les services publics?
- Comment assurez-vous la conformité avec les réglementations locales?
- Pouvez-vous donner un exemple de réussite en gestion de projet municipal?
- Comment motivez-vous votre équipe pour atteindre les objectifs municipaux?
- Quelle est votre stratégie pour gérer un budget municipal?
- Comment collaborez-vous avec les élus locaux?
