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Titre
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Description
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Nous recherchons un Provocateur Professionnel passionné et innovant pour rejoindre notre équipe dynamique. Le Provocateur Professionnel joue un rôle clé dans la stimulation de la pensée critique, la remise en question des idées établies et la création d’un environnement propice à l’innovation. Ce poste exige une personnalité audacieuse, capable de susciter des débats constructifs, d’encourager la créativité et de remettre en cause le statu quo de manière respectueuse et stratégique.
En tant que Provocateur Professionnel, vous serez chargé d’animer des ateliers, de participer à des panels de discussion, de rédiger des articles provocateurs et de collaborer avec divers départements pour générer de nouvelles idées. Vous devrez également identifier les zones de stagnation intellectuelle et proposer des solutions originales pour dynamiser les équipes. Votre capacité à communiquer efficacement, à écouter activement et à argumenter de manière persuasive sera essentielle pour réussir dans ce rôle.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec des leaders d’opinion, des créatifs, des stratèges et des décideurs afin de favoriser une culture d’innovation et de remise en question constructive. Vous serez également amené à intervenir lors d’événements internes et externes pour inspirer et motiver les participants à sortir de leur zone de confort.
Le Provocateur Professionnel doit faire preuve d’une grande curiosité intellectuelle, d’une ouverture d’esprit et d’une capacité à s’adapter à différents contextes culturels et organisationnels. Une expérience dans l’animation de débats, la facilitation de groupes ou la création de contenus stimulants sera fortement appréciée. Si vous aimez défier les conventions, encourager la diversité des points de vue et contribuer à la transformation des organisations, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Animer des ateliers de réflexion et de créativité
- Provoquer des débats constructifs au sein des équipes
- Rédiger des articles et contenus stimulants
- Collaborer avec différents départements pour générer de nouvelles idées
- Identifier les zones de stagnation intellectuelle
- Proposer des solutions innovantes pour dynamiser les équipes
- Participer à des panels de discussion et événements
- Encourager la remise en question du statu quo
- Favoriser la diversité des points de vue
- Contribuer à la culture d’innovation de l’organisation
Exigences
Text copied to clipboard!- Excellentes compétences en communication orale et écrite
- Grande curiosité intellectuelle
- Capacité à argumenter de manière persuasive
- Expérience en animation de débats ou d’ateliers
- Ouverture d’esprit et adaptabilité
- Créativité et esprit d’initiative
- Aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire
- Maîtrise des outils de présentation et de facilitation
- Sens de l’écoute active
- Expérience dans la création de contenus stimulants
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Comment stimulez-vous la créativité dans un groupe ?
- Décrivez une situation où vous avez remis en question une idée établie.
- Comment gérez-vous les conflits lors de débats animés ?
- Quelles méthodes utilisez-vous pour encourager la diversité des opinions ?
- Avez-vous déjà animé un atelier de réflexion ?
- Comment réagissez-vous face à la résistance au changement ?
- Quels outils utilisez-vous pour faciliter la collaboration ?
- Comment mesurez-vous l’impact de vos interventions ?
- Quelles sont vos sources d’inspiration pour provoquer la réflexion ?
- Pourquoi souhaitez-vous devenir Provocateur Professionnel ?
