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Titre

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Spécialiste de la Conformité

Description

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Nous recherchons un Spécialiste de la Conformité hautement motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal jouera un rôle clé dans la garantie que notre organisation respecte toutes les lois, réglementations et normes internes applicables. Il ou elle travaillera en étroite collaboration avec les départements juridiques, financiers, opérationnels et de gestion des risques pour identifier, évaluer et atténuer les risques de non-conformité. Le Spécialiste de la Conformité sera responsable de la mise en œuvre et du suivi des politiques de conformité, de la formation du personnel sur les exigences réglementaires, et de la conduite d’audits internes pour s'assurer que les processus sont conformes aux normes en vigueur. Il ou elle devra également surveiller les évolutions réglementaires et recommander les ajustements nécessaires aux politiques internes. Ce poste exige une excellente compréhension des cadres réglementaires nationaux et internationaux, une capacité à interpréter des textes juridiques complexes, et un sens aigu de l’éthique professionnelle. Le Spécialiste de la Conformité devra faire preuve d’une grande discrétion, d’un esprit analytique développé et d’une capacité à communiquer efficacement avec divers interlocuteurs. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à renforcer la culture de conformité au sein de l’organisation et à protéger sa réputation. Vous participerez activement à la mise en place de mécanismes de contrôle interne, à la gestion des incidents de non-conformité, et à la préparation des rapports destinés aux autorités de régulation. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel, et la possibilité de jouer un rôle stratégique dans la gouvernance de l’entreprise. Si vous êtes passionné par la conformité et souhaitez évoluer dans un cadre dynamique et exigeant, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités

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  • Surveiller la conformité aux lois et règlements applicables
  • Élaborer et mettre en œuvre des politiques de conformité
  • Former les employés aux normes réglementaires
  • Réaliser des audits internes de conformité
  • Identifier et évaluer les risques de non-conformité
  • Collaborer avec les départements juridiques et financiers
  • Assurer la veille réglementaire
  • Préparer des rapports pour les autorités de régulation
  • Gérer les incidents de non-conformité
  • Conseiller la direction sur les questions de conformité

Exigences

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  • Diplôme en droit, finance, gestion des risques ou domaine connexe
  • Expérience professionnelle en conformité ou audit
  • Connaissance approfondie des réglementations locales et internationales
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale
  • Capacité à analyser et interpréter des textes juridiques
  • Sens de l’éthique et de la confidentialité
  • Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de conformité
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
  • Rigueur et attention aux détails
  • Bonne gestion du stress et des priorités

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en matière de conformité réglementaire ?
  • Comment gérez-vous un incident de non-conformité ?
  • Avez-vous déjà mis en place un programme de conformité ?
  • Comment restez-vous informé des évolutions réglementaires ?
  • Quelle est votre approche pour former les employés à la conformité ?
  • Comment travaillez-vous avec d'autres départements pour assurer la conformité ?
  • Avez-vous une expérience avec les audits internes ?
  • Quels outils utilisez-vous pour surveiller la conformité ?
  • Comment priorisez-vous les risques de non-conformité ?
  • Pourquoi souhaitez-vous travailler dans ce domaine ?