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Titre
Text copied to clipboard!Spécialiste du comportement
Description
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Nous recherchons un Spécialiste du comportement passionné et compétent pour rejoindre notre équipe. En tant que Spécialiste du comportement, vous serez chargé d'évaluer, d'analyser et de modifier les comportements humains dans divers contextes, tels que l'éducation, la santé, le travail social ou les environnements cliniques. Votre rôle consistera à utiliser des méthodes scientifiques pour comprendre les causes des comportements problématiques et à élaborer des stratégies d'intervention personnalisées afin d'améliorer la qualité de vie des individus. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres professionnels, les familles et les clients pour concevoir, mettre en œuvre et évaluer des plans d'intervention comportementale. Vous serez également responsable de la formation et du soutien des équipes éducatives ou soignantes, ainsi que de la sensibilisation à l'importance de l'analyse comportementale. Le Spécialiste du comportement doit posséder d'excellentes compétences en communication, une grande capacité d'écoute et une approche empathique. Vous devrez également être capable de collecter et d'analyser des données, de rédiger des rapports détaillés et de présenter vos conclusions de manière claire et accessible. Une connaissance approfondie des théories de l'apprentissage, des techniques d'analyse appliquée du comportement (ABA) et des outils d'évaluation comportementale est essentielle. Ce poste exige une grande rigueur, de l'organisation et la capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe pluridisciplinaire. Si vous souhaitez contribuer positivement à la vie des personnes en difficulté et que vous êtes motivé par l'amélioration continue, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Évaluer les comportements des clients à l'aide d'outils spécialisés
- Élaborer et mettre en œuvre des plans d'intervention personnalisés
- Collaborer avec les familles, les enseignants et les professionnels de santé
- Former et soutenir les équipes éducatives ou soignantes
- Collecter, analyser et interpréter des données comportementales
- Rédiger des rapports d'évaluation et de suivi
- Adapter les interventions en fonction des progrès observés
- Assurer la sensibilisation à l'analyse comportementale
- Respecter les normes éthiques et professionnelles
- Participer à des réunions multidisciplinaires
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en psychologie, éducation spécialisée ou domaine connexe
- Expérience en analyse du comportement ou en ABA
- Excellentes compétences en communication orale et écrite
- Capacité à travailler en équipe et de façon autonome
- Sens de l'observation et rigueur analytique
- Empathie et écoute active
- Maîtrise des outils d'évaluation comportementale
- Connaissance des techniques d'intervention comportementale
- Capacité à gérer des situations complexes
- Respect de la confidentialité et de l'éthique professionnelle
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en analyse du comportement ?
- Avez-vous déjà élaboré des plans d'intervention personnalisés ?
- Comment gérez-vous les situations de crise ?
- Quelles méthodes utilisez-vous pour collecter des données comportementales ?
- Comment travaillez-vous avec des équipes pluridisciplinaires ?
- Quels outils d'évaluation comportementale maîtrisez-vous ?
- Comment adaptez-vous vos interventions selon les besoins ?
- Avez-vous une expérience avec la méthode ABA ?
- Comment assurez-vous la confidentialité des informations ?
- Quelles sont vos motivations pour ce poste ?
