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Titre

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Spécialiste en évaluation

Description

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Nous recherchons un Spécialiste en évaluation passionné et rigoureux pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une expertise approfondie dans la conception, la mise en œuvre et l'analyse d'évaluations de projets, programmes ou politiques. Vous serez responsable de collecter, analyser et interpréter des données qualitatives et quantitatives afin de mesurer l'efficacité, l'impact et la pertinence des initiatives en cours. Ce rôle exige une collaboration étroite avec diverses parties prenantes, y compris les équipes de projet, les partenaires externes et les décideurs, pour garantir que les résultats de l'évaluation soient pertinents et exploitables. Vous devrez également rédiger des rapports détaillés et présenter vos conclusions de manière claire et convaincante. Une bonne connaissance des méthodologies d'évaluation, des outils statistiques et des normes éthiques est essentielle. Le poste offre une opportunité unique de contribuer à l'amélioration continue des programmes et à la prise de décisions fondées sur des preuves solides.

Responsabilités

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  • Concevoir et planifier des évaluations adaptées aux objectifs des projets.
  • Collecter des données à travers diverses méthodes (enquêtes, entretiens, observations).
  • Analyser les données quantitatives et qualitatives pour en extraire des conclusions pertinentes.
  • Rédiger des rapports d'évaluation clairs et détaillés.
  • Présenter les résultats aux parties prenantes et recommander des actions.
  • Assurer la conformité aux normes éthiques et méthodologiques.
  • Collaborer avec les équipes de projet pour intégrer les résultats dans les pratiques.
  • Mettre à jour les outils et méthodologies d'évaluation selon les avancées du domaine.
  • Former les membres de l'équipe aux techniques d'évaluation.
  • Suivre les tendances et innovations dans le domaine de l'évaluation.

Exigences

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  • Diplôme universitaire en sciences sociales, statistiques, évaluation ou domaine connexe.
  • Expérience professionnelle significative en évaluation de projets ou programmes.
  • Maîtrise des outils statistiques et logiciels d'analyse de données.
  • Excellentes capacités rédactionnelles et de communication.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
  • Sens de l'organisation et gestion efficace du temps.
  • Connaissance des méthodologies d'évaluation qualitative et quantitative.
  • Compétences en gestion de projet.
  • Capacité à synthétiser des informations complexes.
  • Maîtrise du français écrit et oral.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en conception d'évaluations ?
  • Quels outils statistiques maîtrisez-vous ?
  • Comment gérez-vous les données sensibles ou confidentielles ?
  • Pouvez-vous décrire une évaluation réussie que vous avez menée ?
  • Comment assurez-vous la qualité et la rigueur méthodologique ?
  • Comment communiquez-vous des résultats complexes à un public non expert ?
  • Quelle est votre expérience en rédaction de rapports d'évaluation ?
  • Comment travaillez-vous avec des équipes multidisciplinaires ?
  • Quelles sont vos méthodes pour rester à jour dans votre domaine ?
  • Comment gérez-vous les délais serrés dans vos projets d'évaluation ?