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Titre

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Superviseur de dessin

Description

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Nous recherchons un Superviseur de dessin compétent pour diriger et coordonner les activités liées à la création, la révision et la gestion des dessins techniques au sein de notre équipe d'ingénierie. Le candidat idéal aura une solide expérience en dessin industriel, une excellente maîtrise des logiciels de CAO, ainsi qu'une capacité à superviser une équipe de dessinateurs tout en assurant la conformité aux normes et aux spécifications du projet. Le rôle implique également la collaboration étroite avec les ingénieurs, les architectes et les chefs de projet pour garantir que les dessins répondent aux exigences techniques et aux délais impartis. Le Superviseur de dessin sera responsable de la qualité, de la précision et de la mise à jour des documents techniques, ainsi que de la formation et du développement professionnel des membres de son équipe. Ce poste requiert un sens aigu du détail, des compétences organisationnelles solides et une aptitude à résoudre les problèmes rapidement et efficacement. En rejoignant notre entreprise, vous contribuerez directement à la réussite de projets complexes et innovants dans un environnement dynamique et stimulant.

Responsabilités

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  • Superviser la création et la révision des dessins techniques.
  • Coordonner les activités de l'équipe de dessinateurs.
  • Assurer la conformité des dessins aux normes et spécifications.
  • Collaborer avec les ingénieurs et chefs de projet.
  • Gérer les délais et la qualité des livrables.
  • Former et encadrer les membres de l'équipe.
  • Mettre à jour et archiver les documents techniques.
  • Identifier et résoudre les problèmes liés aux dessins.
  • Participer aux réunions de projet et aux revues techniques.
  • Optimiser les processus de dessin et de documentation.

Exigences

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  • Expérience significative en dessin technique ou industriel.
  • Maîtrise des logiciels de CAO (AutoCAD, SolidWorks, etc.).
  • Compétences en gestion d'équipe et leadership.
  • Connaissance des normes et standards techniques.
  • Capacité à travailler sous pression et respecter les délais.
  • Excellentes compétences en communication.
  • Sens du détail et rigueur professionnelle.
  • Formation technique en génie, architecture ou domaine similaire.
  • Capacité à former et développer les compétences des collaborateurs.
  • Bonne organisation et gestion des priorités.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en supervision d'équipe de dessinateurs ?
  • Quels logiciels de CAO maîtrisez-vous ?
  • Comment assurez-vous la qualité des dessins techniques ?
  • Pouvez-vous décrire une situation où vous avez résolu un problème complexe lié à un dessin ?
  • Comment gérez-vous les délais serrés dans vos projets ?
  • Quelle est votre approche pour former et motiver une équipe ?
  • Comment collaborez-vous avec les ingénieurs et chefs de projet ?
  • Avez-vous déjà mis en place des améliorations dans les processus de dessin ?