Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Direktor obrazovanja
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Direktora obrazovanja koji će biti odgovoran za razvoj, implementaciju i nadzor obrazovnih programa unutar naše organizacije. Ova ključna uloga zahtijeva strateško razmišljanje, izvrsne komunikacijske vještine i sposobnost vođenja timova kako bi se osigurala kvaliteta i učinkovitost obrazovnih inicijativa. Direktor obrazovanja surađivat će s različitim odjelima kako bi identificirao potrebe za obukom, razvio prilagođene programe i osigurao njihovu usklađenost s ciljevima organizacije. Također će pratiti trendove u obrazovanju i tehnologiji kako bi kontinuirano unaprijedio sadržaj i metode podučavanja. Idealni kandidat posjeduje iskustvo u upravljanju obrazovnim projektima, sposobnost analize podataka i izvještavanja te motivira timove prema postizanju izvrsnosti. Ova pozicija nudi priliku za profesionalni razvoj i značajan utjecaj na obrazovne procese unutar organizacije.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija obrazovnih strategija i programa.
- Nadzor i evaluacija učinkovitosti obrazovnih inicijativa.
- Vođenje i motiviranje obrazovnog tima.
- Suradnja s drugim odjelima radi identificiranja potreba za obukom.
- Praćenje i analiza trendova u obrazovanju i tehnologiji.
- Upravljanje budžetom za obrazovne aktivnosti.
- Osiguravanje usklađenosti programa s relevantnim standardima i propisima.
- Organizacija radionica, seminara i treninga.
- Izvještavanje upravi o rezultatima i napretku obrazovnih programa.
- Razvijanje partnerskih odnosa s obrazovnim institucijama i vanjskim suradnicima.
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma iz obrazovanja, menadžmenta ili srodnog područja.
- Iskustvo na rukovodećim pozicijama u obrazovanju ili obuci.
- Izvrsne komunikacijske i prezentacijske vještine.
- Sposobnost strateškog planiranja i upravljanja projektima.
- Poznavanje suvremenih obrazovnih tehnologija i metoda.
- Sposobnost analize podataka i donošenja odluka na temelju rezultata.
- Organizacijske sposobnosti i upravljanje vremenom.
- Iskustvo u vođenju timova i motiviranju zaposlenika.
- Fleksibilnost i prilagodljivost promjenama.
- Poznavanje relevantnih zakona i propisa u obrazovanju.
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Koje iskustvo imate u razvoju obrazovnih programa?
- Kako pristupate vođenju i motiviranju tima?
- Na koji način pratite i implementirate nove obrazovne tehnologije?
- Kako upravljate budžetom za obrazovne aktivnosti?
- Možete li opisati primjer kada ste uspješno unaprijedili obrazovni proces?
- Kako osiguravate usklađenost programa s relevantnim standardima?
- Koje metode koristite za evaluaciju učinkovitosti obrazovnih programa?
- Kako surađujete s drugim odjelima unutar organizacije?
- Kako se nosite s izazovima u promjenjivom obrazovnom okruženju?
- Koje su vaše dugoročne vizije za obrazovne programe?
