Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Konzultant za ponašanje

Opis

Text copied to clipboard!
Tražimo Konzultanta za ponašanje koji će se pridružiti našem timu i pomoći klijentima u razumijevanju, analizi i poboljšanju ponašanja pojedinaca i grupa. Ova uloga zahtijeva duboko razumijevanje psihologije, komunikacijskih vještina i sposobnosti primjene znanstvenih metoda u svakodnevnim situacijama. Konzultant za ponašanje surađuje s različitim sektorima, uključujući obrazovanje, zdravstvo, korporativno upravljanje i socijalne usluge, kako bi razvio strategije koje potiču pozitivne promjene u ponašanju. Kao konzultant, bit ćete odgovorni za provođenje procjena ponašanja, dizajniranje intervencija, edukaciju klijenata i praćenje napretka. Radit ćete s pojedincima, timovima i organizacijama kako biste identificirali izazove u ponašanju i razvili učinkovite planove za njihovo rješavanje. Važno je imati sposobnost empatije, analitičkog razmišljanja i prilagodbe različitim okruženjima i potrebama klijenata. Uloga uključuje i rad s podacima, izradu izvješća i preporuka te suradnju s drugim stručnjacima kao što su psiholozi, edukatori i menadžeri. Idealni kandidat ima iskustvo u radu s ljudima, poznavanje teorija ponašanja i sposobnost implementacije strategija koje vode do mjerljivih rezultata. Ako ste motivirani za rad koji ima stvaran utjecaj na živote ljudi i organizacija, ovo je prilika za vas.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Provođenje procjena ponašanja kod pojedinaca i timova
  • Razvijanje i implementacija strategija za promjenu ponašanja
  • Savjetovanje klijenata u vezi s interpersonalnim odnosima i komunikacijom
  • Izrada izvješća i preporuka temeljenih na analizi podataka
  • Održavanje edukacija i radionica za klijente
  • Suradnja s drugim stručnjacima (psiholozi, edukatori, menadžeri)
  • Praćenje napretka i prilagodba intervencija prema potrebi
  • Primjena znanstvenih metoda i teorija ponašanja u praksi
  • Podrška u kriznim situacijama i rješavanju konflikata
  • Sudjelovanje u razvoju politika i procedura vezanih uz ponašanje

Zahtjevi

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz psihologije, sociologije, pedagogije ili srodnog područja
  • Iskustvo u radu s ljudima ili timovima
  • Odlično poznavanje teorija ponašanja i komunikacijskih vještina
  • Sposobnost analitičkog razmišljanja i rješavanja problema
  • Empatija i sposobnost slušanja
  • Izvrsne prezentacijske i edukacijske vještine
  • Poznavanje alata za procjenu ponašanja
  • Spremnost na rad u različitim okruženjima
  • Samostalnost i organiziranost
  • Poželjno iskustvo u savjetovanju ili terapiji

Moguća pitanja na intervjuu

Text copied to clipboard!
  • Koje metode koristite za procjenu ponašanja?
  • Kako pristupate klijentima koji su otporni na promjene?
  • Imate li iskustva u radu s timovima ili organizacijama?
  • Kako mjerite uspješnost svojih intervencija?
  • Koje teorije ponašanja najčešće primjenjujete?
  • Kako se nosite s emocionalno zahtjevnim situacijama?
  • Možete li opisati primjer uspješne promjene ponašanja koju ste postigli?
  • Kako prilagođavate svoj pristup različitim klijentima?
  • Koje alate koristite za praćenje napretka?
  • Kako surađujete s drugim stručnjacima u timu?