Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Savjetnik za ovisnosti
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo savjetnika za ovisnosti koji će se pridružiti našem timu i pružati stručnu, empatičnu i strukturiranu podršku osobama koje se suočavaju s različitim oblicima ovisnosti, uključujući ovisnost o alkoholu, drogama, lijekovima, kockanju i drugim rizičnim ponašanjima. Ova uloga zahtijeva visoku razinu profesionalnosti, razumijevanja psihosocijalnih izazova te sposobnost izgradnje odnosa povjerenja s korisnicima, njihovim obiteljima i drugim stručnjacima uključenima u proces oporavka. Savjetnik za ovisnosti ima ključnu ulogu u procjeni potreba korisnika, izradi individualiziranih planova podrške i praćenju napretka tijekom liječenja i rehabilitacije.
Idealni kandidat posjeduje znanje o metodama savjetovanja, tehnikama motivacijskog intervjuiranja, kriznim intervencijama i osnovama mentalnog zdravlja. U svakodnevnom radu surađivat će s liječnicima, psiholozima, socijalnim radnicima, terapeutima i članovima obitelji kako bi osigurao cjelovit i održiv pristup oporavku. Osim individualnog rada, savjetnik može voditi grupne radionice, edukativne programe i preventivne aktivnosti usmjerene na podizanje svijesti o rizicima ovisnosti i mogućnostima liječenja.
Uspješan savjetnik za ovisnosti mora biti sposoban prepoznati znakove relapsa, procijeniti razinu rizika i pravodobno reagirati u osjetljivim situacijama. Također je važno voditi točnu i povjerljivu dokumentaciju, poštovati etičke standarde struke te raditi u skladu s važećim zakonima i internim procedurama organizacije. Ova pozicija traži emocionalnu stabilnost, izvrsne komunikacijske vještine i sposobnost rada s osobama iz različitih društvenih, kulturnih i dobnih skupina.
Tražimo osobu koja vjeruje u mogućnost promjene i oporavka, koja zna slušati bez osuđivanja i koja može pružiti podršku korisnicima u trenucima nesigurnosti, otpora i osobne krize. Poželjno je iskustvo rada u zdravstvenim ustanovama, centrima za rehabilitaciju, nevladinim organizacijama ili socijalnim službama. Kandidat treba biti organiziran, samostalan u radu, ali i spreman na timsku suradnju i kontinuirano stručno usavršavanje.
Ako ste predani radu s ljudima, imate razvijene savjetodavne kompetencije i želite doprinositi poboljšanju kvalitete života osoba pogođenih ovisnostima, ova pozicija pruža priliku za smislen i društveno važan profesionalni angažman. U ovoj ulozi imat ćete priliku aktivno sudjelovati u procesu oporavka korisnika, jačanju njihovih životnih vještina i stvaranju sigurnijeg i podržavajućeg okruženja za dugoročnu promjenu.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Provoditi individualna savjetovanja s osobama koje imaju probleme s ovisnošću.
- Izrađivati i pratiti individualne planove oporavka i podrške.
- Voditi grupne terapijske i edukativne radionice za korisnike.
- Procjenjivati rizike, znakove relapsa i potrebu za dodatnim intervencijama.
- Suradivati s liječnicima, psiholozima, socijalnim radnicima i obiteljima korisnika.
- Voditi točnu, pravodobnu i povjerljivu dokumentaciju o radu s korisnicima.
- Pružati kriznu podršku u emocionalno zahtjevnim i hitnim situacijama.
- Sudjelovati u preventivnim programima i aktivnostima podizanja svijesti o ovisnostima.
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Završen studij iz psihologije, socijalnog rada, edukacijske rehabilitacije ili srodnog područja.
- Iskustvo u radu s osobama koje se suočavaju s ovisnostima ili mentalnim poteškoćama.
- Poznavanje savjetodavnih tehnika i motivacijskog intervjuiranja.
- Razumijevanje procesa oporavka, relapsa i psihosocijalne rehabilitacije.
- Izvrsne komunikacijske i interpersonalne vještine.
- Sposobnost rada u multidisciplinarnom timu i samostalnog donošenja procjena.
- Visoka razina etičnosti, empatije i profesionalne diskrecije.
- Poznavanje vođenja stručne dokumentacije i rada prema propisanim procedurama.
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Kakvo iskustvo imate u radu s osobama koje se bore s ovisnostima?
- Kako pristupate korisniku koji pokazuje otpor prema liječenju ili savjetovanju?
- Koje savjetodavne metode najčešće koristite u radu i zašto?
- Kako prepoznajete rane znakove relapsa kod korisnika?
- Na koji način održavate profesionalne granice uz istovremeno empatičan pristup?
- Kako surađujete s obiteljima korisnika tijekom procesa oporavka?
- Jeste li vodili grupne radionice ili terapijske susrete?
- Kako se nosite sa stresnim i emocionalno zahtjevnim situacijama na poslu?
