Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Beszerzési alelnök

Leírás

Text copied to clipboard!
Keresünk egy tapasztalt Beszerzési alelnököt, aki képes vezetni és optimalizálni a vállalat beszerzési folyamatait. A pozíció kulcsszerepet játszik a költséghatékonyság növelésében, a beszállítói kapcsolatok fejlesztésében és a stratégiai beszerzési döntések meghozatalában. A Beszerzési alelnök közvetlenül a vezérigazgatónak jelent, és szorosan együttműködik a pénzügyi, jogi, műszaki és logisztikai osztályokkal. A sikeres jelölt átfogó tapasztalattal rendelkezik a beszerzési menedzsment területén, beleértve a szerződéskötést, tárgyalástechnikát, költségelemzést és kockázatkezelést. Képes lesz kialakítani és végrehajtani egy hosszú távú beszerzési stratégiát, amely támogatja a vállalat üzleti céljait, miközben biztosítja a megfelelőséget és az etikus beszerzési gyakorlatokat. A Beszerzési alelnök feladatai közé tartozik a beszerzési csapat irányítása, a beszállítói teljesítmény értékelése, valamint új beszállítók felkutatása és integrálása. Emellett felelős a költségcsökkentési lehetőségek azonosításáért, a piaci trendek nyomon követéséért és a beszerzési kockázatok minimalizálásáért. A pozíció megköveteli a kiváló kommunikációs és vezetői készségeket, valamint a stratégiai gondolkodást és az üzleti éleslátást. Ha Ön egy proaktív, eredményorientált szakember, aki képes komplex beszerzési projekteket irányítani és hozzájárulni a vállalat növekedéséhez, várjuk jelentkezését.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • A vállalat beszerzési stratégiájának kidolgozása és végrehajtása
  • A beszerzési csapat irányítása és fejlesztése
  • Beszállítói kapcsolatok kezelése és tárgyalások lebonyolítása
  • Költségcsökkentési lehetőségek azonosítása és megvalósítása
  • Beszerzési kockázatok elemzése és kezelése
  • Piaci trendek és új technológiák nyomon követése
  • Szerződéskötési folyamatok felügyelete
  • A beszerzési teljesítmény mérése és jelentések készítése
  • Együttműködés más részlegekkel a beszerzési igények meghatározásában
  • Etikus és fenntartható beszerzési gyakorlatok biztosítása

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség gazdasági, logisztikai vagy kapcsolódó területen
  • Legalább 8 év tapasztalat beszerzési vagy ellátási lánc menedzsmentben
  • Kiváló tárgyalási és kommunikációs készségek
  • Stratégiai gondolkodás és üzleti szemlélet
  • Vezetői tapasztalat és csapatirányítási képesség
  • Erős analitikai és problémamegoldó készségek
  • Tapasztalat ERP rendszerek használatában
  • Angol nyelvtudás tárgyalási szinten
  • Etikus és felelős üzleti magatartás
  • Rugalmasság és alkalmazkodóképesség a változó piaci környezethez

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalatai vannak stratégiai beszerzési projektek vezetésében?
  • Hogyan kezeli a beszállítókkal való konfliktusokat?
  • Milyen módszereket alkalmaz a költségcsökkentés érdekében?
  • Hogyan biztosítja a beszerzési folyamatok megfelelőségét?
  • Milyen ERP rendszerekkel dolgozott korábban?
  • Hogyan motiválja és fejleszti a beszerzési csapatát?
  • Milyen KPI-okat használ a beszerzési teljesítmény mérésére?
  • Volt már része nemzetközi beszerzési projektekben?
  • Hogyan követi nyomon a piaci trendeket és új technológiákat?
  • Milyen szerepet játszik az etika a beszerzési döntéseiben?