Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Büntetés-végrehajtási Tanácsadó

Leírás

Text copied to clipboard!
Keresünk egy tapasztalt Büntetés-végrehajtási Tanácsadót, aki segíti a büntetés-végrehajtási intézmények működésének optimalizálását, a fogvatartottak rehabilitációs programjainak fejlesztését, valamint a jogszabályi megfelelés biztosítását. A pozíció célja, hogy szakmai tanácsadással támogassa a büntetés-végrehajtási szervezeteket a hatékonyabb, emberközpontúbb és biztonságosabb működés elérésében. A Büntetés-végrehajtási Tanácsadó kulcsszerepet játszik a stratégiai tervezésben, a személyzet képzésében, valamint a nemzetközi és hazai szabványoknak való megfelelés biztosításában. Feladatai közé tartozik a meglévő eljárások felülvizsgálata, új protokollok kidolgozása, valamint a rehabilitációs és reintegrációs programok értékelése és továbbfejlesztése. Emellett szoros együttműködésben dolgozik a jogi, pszichológiai és szociális szakemberekkel, hogy komplex megoldásokat kínáljon a büntetés-végrehajtási rendszer kihívásaira. A sikeres pályázó kiváló kommunikációs készségekkel, stratégiai gondolkodással és mélyreható ismeretekkel rendelkezik a büntetés-végrehajtás, a kriminológia és a társadalomtudományok területén. Előnyt jelent a nemzetközi tapasztalat, valamint a különböző kultúrák közötti érzékenység és alkalmazkodóképesség. Ez a pozíció lehetőséget kínál arra, hogy valaki aktívan hozzájáruljon a társadalmi reintegráció előmozdításához, miközben szakmai fejlődését is támogatja egy dinamikus és elkötelezett csapatban.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • A büntetés-végrehajtási intézmények működésének elemzése és értékelése
  • Rehabilitációs és reintegrációs programok kidolgozása és fejlesztése
  • Jogszabályi megfelelés biztosítása és tanácsadás a szabályozási kérdésekben
  • Képzések és workshopok szervezése a személyzet számára
  • Stratégiai tervek készítése a büntetés-végrehajtási reformokhoz
  • Kapcsolattartás kormányzati és civil szervezetekkel
  • Adatgyűjtés és jelentések készítése a döntéshozók számára
  • Kockázatelemzés és biztonsági protokollok felülvizsgálata
  • Nemzetközi jó gyakorlatok adaptálása a hazai környezetbe
  • Multidiszciplináris csapatokkal való együttműködés

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség jog, kriminológia, szociológia vagy hasonló területen
  • Legalább 3-5 év releváns szakmai tapasztalat
  • Kiváló kommunikációs és prezentációs készségek
  • Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség
  • Ismeretek a büntetés-végrehajtási rendszerek működéséről
  • Jó szervezőkészség és önálló munkavégzés
  • Csapatmunkára való hajlandóság
  • Etikai érzékenység és titoktartási kötelezettség betartása
  • Angol nyelvtudás előnyt jelent
  • Rugalmasság és alkalmazkodóképesség változó környezetben

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalatai vannak a büntetés-végrehajtási intézményekkel kapcsolatban?
  • Hogyan közelítené meg egy új rehabilitációs program kidolgozását?
  • Milyen módszereket alkalmazna a jogszabályi megfelelés biztosítására?
  • Volt már része multidiszciplináris csapatban való munkában?
  • Hogyan kezeli a konfliktusokat a munkahelyén?
  • Milyen nemzetközi tapasztalatokkal rendelkezik a büntetés-végrehajtás területén?
  • Hogyan biztosítaná a személyzet folyamatos képzését?
  • Milyen szerepet lát a civil szervezeteknek a reintegrációban?
  • Hogyan mérné egy program hatékonyságát?
  • Mi motiválja Önt ebben a munkakörben?