Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Fodrászszalon helyettes vezetője

Leírás

Text copied to clipboard!
Keresünk egy Fodrászszalon helyettes vezetőjét, aki elkötelezett a kiváló ügyfélkiszolgálás, a csapatmunka és a professzionális szalonműködés iránt. A pozíció fő feladata a szalon mindennapi működésének támogatása, a vezető távollétében történő helyettesítése, valamint a fodrászok és recepciósok munkájának koordinálása. A helyettes vezető kulcsszerepet játszik a szalon zökkenőmentes működésében, az ügyfelek elégedettségének biztosításában, valamint a magas színvonalú szolgáltatások fenntartásában. Feladatai közé tartozik a beosztások készítése, a készletek nyilvántartása, az ügyfélpanaszok kezelése, valamint a higiéniai és biztonsági előírások betartatása. Emellett részt vesz a marketingtevékenységekben, segíti az új dolgozók betanítását, és támogatja a szalonvezetőt az adminisztratív feladatokban. A sikeres pályázó kiváló kommunikációs készségekkel, vezetői tapasztalattal és ügyfélorientált szemlélettel rendelkezik. Fontos, hogy képes legyen gyorsan reagálni a váratlan helyzetekre, motiválni a csapatot, és hozzájárulni a szalon jó hírnevének fenntartásához. Előnyt jelent a fodrász szakmai háttér, de nem feltétel. Ha szereted a dinamikus, emberekkel teli munkakörnyezetet, és szívesen vállalnál felelősséget egy sikeres szalon működéséért, várjuk jelentkezésedet!

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • A szalon napi működésének felügyelete
  • A szalonvezető helyettesítése távollétében
  • Beosztások készítése és munkaidő-nyilvántartás vezetése
  • Készletek és eszközök nyilvántartása, rendelése
  • Ügyfélpanaszok kezelése és megoldása
  • Higiéniai és biztonsági előírások betartatása
  • Új dolgozók betanítása és támogatása
  • Marketingtevékenységekben való részvétel
  • Csapat motiválása és támogatása
  • Adminisztratív feladatok ellátása
  • Kapcsolattartás beszállítókkal és partnerekkel

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Középfokú végzettség, előny a fodrász szakmai háttér
  • Legalább 2 év vezetői vagy koordinátori tapasztalat
  • Kiváló kommunikációs és szervezőkészség
  • Ügyfélorientált szemlélet
  • Rugalmasság és problémamegoldó képesség
  • Csapatmunkára való hajlandóság
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek
  • Stressztűrő képesség
  • Precizitás és megbízhatóság
  • Motiváló személyiség

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Miért szeretne fodrászszalonban dolgozni?
  • Milyen vezetői tapasztalattal rendelkezik?
  • Hogyan kezeli a konfliktusokat a munkahelyen?
  • Volt már példa ügyfélpanasz kezelésére? Hogyan oldotta meg?
  • Hogyan motiválja a csapatát?
  • Milyen adminisztratív feladatokat végzett korábban?
  • Hogyan biztosítaná a szalon magas színvonalú működését?
  • Milyen marketingötletei lennének egy fodrászszalon számára?
  • Hogyan reagál váratlan helyzetekben?
  • Milyen eszközöket használna a készletek nyilvántartására?