Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Foglalkozási Rehabilitációs Tanácsadó
Leírás
Text copied to clipboard!
Keresünk egy elkötelezett foglalkozási rehabilitációs tanácsadót, aki szívesen dolgozik megváltozott munkaképességű emberekkel, és támogatja őket a munkaerőpiacra való visszatérésben. A pozíció célja, hogy egyéni és csoportos tanácsadással, valamint személyre szabott fejlesztési tervekkel segítse az ügyfeleket abban, hogy megtalálják helyüket a munka világában. A foglalkozási rehabilitációs tanácsadó feladatai közé tartozik a munkavállalók képességeinek és készségeinek felmérése, fejlesztési lehetőségek feltérképezése, valamint a munkaadók és a munkavállalók közötti kapcsolatépítés. Emellett fontos szerepet játszik a munkahelyi környezethez való alkalmazkodás elősegítésében, a szükséges támogatások megszervezésében, valamint a jogi és szociális háttér biztosításában. A tanácsadó együttműködik különböző szakemberekkel, például orvosokkal, pszichológusokkal, szociális munkásokkal és munkaadókkal annak érdekében, hogy az ügyfelek számára a lehető legjobb megoldásokat kínálja. A munkakör magas szintű empátiát, kiváló kommunikációs készségeket, problémamegoldó gondolkodást és adminisztratív pontosságot igényel. A sikeres pályázó képes önállóan és csapatban is dolgozni, valamint nyitott az új módszerek és fejlesztések alkalmazására. A pozíció ideális lehetőség azok számára, akik szeretnének aktívan hozzájárulni a társadalmi esélyegyenlőség megteremtéséhez, és fontosnak tartják a hátrányos helyzetű emberek támogatását. Ha Ön elkötelezett a segítő szakmák iránt, és szeretne változást hozni mások életébe, várjuk jelentkezését foglalkozási rehabilitációs tanácsadó pozíciónkra.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Ügyfelek képességeinek és készségeinek felmérése
- Egyéni fejlesztési tervek kidolgozása
- Munkaerőpiaci lehetőségek feltérképezése
- Kapcsolattartás munkaadókkal és partnerekkel
- Tanácsadás és támogatás nyújtása az ügyfeleknek
- Munkahelyi integráció elősegítése
- Adminisztratív feladatok ellátása
- Együttműködés szakemberekkel (orvosok, pszichológusok, szociális munkások)
- Jogszabályi és szociális információk biztosítása
- Rendszeres jelentések készítése
- Csoportos foglalkozások vezetése
- Utánkövetés és támogatás a munkába állás után
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség (szociális munka, pszichológia vagy hasonló területen)
- Empátia és jó kommunikációs készségek
- Problémamegoldó gondolkodás
- Önálló és csapatmunkára való képesség
- Adminisztratív pontosság
- Felhasználói szintű számítógépes ismeretek
- Elkötelezettség a segítő szakmák iránt
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség
- Előny: tapasztalat rehabilitációs területen
- Előny: idegen nyelv ismerete
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Mi motiválja Önt a segítő szakmában?
- Milyen tapasztalatai vannak megváltozott munkaképességű emberekkel?
- Hogyan kezeli a konfliktusokat?
- Milyen módszereket alkalmazna az ügyfelek támogatására?
- Hogyan építene kapcsolatot munkaadókkal?
- Milyen adminisztratív rendszereket ismer?
- Volt már része csoportos foglalkozások vezetésében?
- Hogyan biztosítaná az ügyfelek jogainak érvényesülését?
- Milyen fejlesztési terveket dolgozott már ki korábban?
- Mik a hosszú távú szakmai céljai?
