Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Kommunikációs Igazgató

Leírás

Text copied to clipboard!
Kommunikációs Igazgatót keresünk, aki irányítja és összehangolja a vállalat belső és külső kommunikációs tevékenységeit. A pozíció kulcsszerepet játszik a vállalat arculatának kialakításában, a márkaismertség növelésében és a hatékony információáramlás biztosításában. A Kommunikációs Igazgató feladata a kommunikációs stratégia kidolgozása, a PR-kampányok vezetése, a médiakapcsolatok kezelése, valamint a kríziskommunikáció koordinálása. Emellett szorosan együttműködik a marketing, HR és vezetői csapattal annak érdekében, hogy a vállalati üzenetek egységesek és hatékonyak legyenek. A sikeres jelölt kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készségekkel rendelkezik, stratégiai gondolkodás jellemzi, és képes több csatornán keresztül hatékonyan kommunikálni. Fontos, hogy tapasztalata legyen a médiával való kapcsolattartásban, sajtóközlemények írásában, valamint rendezvények és kampányok szervezésében. A pozíció betöltéséhez elengedhetetlen a vezetői tapasztalat, valamint a vállalati kommunikációs trendek és digitális eszközök ismerete. A Kommunikációs Igazgató felelős a vállalat hírnevének építéséért és megőrzéséért, valamint a munkavállalók és partnerek közötti hatékony kommunikáció elősegítéséért. A pozíció kihívást jelentő, de egyben rendkívül izgalmas lehetőséget kínál azok számára, akik szeretnének stratégiai szinten hozzájárulni egy szervezet sikeréhez.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Kommunikációs stratégia kidolgozása és végrehajtása
  • Kapcsolattartás a médiával és PR-ügynökségekkel
  • Sajtóközlemények és vállalati üzenetek megfogalmazása
  • Kampányok és rendezvények szervezése
  • Kríziskommunikáció kezelése
  • Belső kommunikációs folyamatok irányítása
  • Vállalati arculat és márkaépítés támogatása
  • Digitális kommunikációs csatornák kezelése
  • Kommunikációs csapat vezetése
  • Eredmények és hatékonyság mérése, riportálás a felsővezetés felé

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség kommunikáció, marketing vagy hasonló területen
  • Legalább 5 év releváns szakmai tapasztalat
  • Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készségek
  • Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség
  • Tapasztalat médiakapcsolatokban és PR-kampányokban
  • Vezetői tapasztalat és csapatirányítási készségek
  • Digitális kommunikációs eszközök ismerete
  • Magas szintű magyar és angol nyelvtudás
  • Kreativitás és proaktív hozzáállás
  • Kiváló szervezőkészség és időmenedzsment

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalatai vannak vállalati kommunikációs stratégiák kidolgozásában?
  • Hogyan kezeli a kríziskommunikációs helyzeteket?
  • Milyen típusú kampányokat vezetett korábban?
  • Hogyan építi és tartja fenn a médiakapcsolatokat?
  • Milyen digitális eszközöket használ a kommunikációban?
  • Hogyan biztosítja az egységes vállalati üzenetközvetítést?
  • Milyen vezetői tapasztalattal rendelkezik?
  • Hogyan mérné egy kommunikációs kampány sikerességét?
  • Milyen szerepet játszott korábbi munkahelyein a márkaépítésben?
  • Hogyan működik együtt más részlegekkel a kommunikációs célok eléréséhez?