Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Műveleti vezető

Leírás

Text copied to clipboard!
Műveleti vezetőt keresünk, aki felelős lesz a szervezet napi működésének hatékony irányításáért és optimalizálásáért. A pozíció fő célja, hogy biztosítsa a folyamatok zökkenőmentes működését, a minőségi elvárások teljesülését, valamint a költséghatékonyságot. A műveleti vezető szorosan együttműködik a felsővezetőkkel, különböző részlegekkel és külső partnerekkel annak érdekében, hogy a vállalati célokat elérjék. Feladatai közé tartozik a munkafolyamatok elemzése, fejlesztése, a csapatok irányítása, valamint a teljesítménymutatók folyamatos nyomon követése. Emellett felelős a költségvetés betartásáért, a kockázatok kezeléséért és a hatékonyság növeléséért. A műveleti vezetőnek kiváló problémamegoldó képességgel, vezetői készségekkel és stratégiai gondolkodással kell rendelkeznie. Fontos, hogy képes legyen gyorsan reagálni a változásokra, és motiválni tudja a csapatát a kitűzött célok elérésére. A pozíció ideális jelöltje tapasztalattal rendelkezik hasonló vezetői szerepkörben, jól ismeri az iparági trendeket, és képes innovatív megoldásokat alkalmazni a mindennapi működés során. A műveleti vezető kulcsszerepet játszik a szervezet sikerében, hiszen ő felel a hatékony működésért, a minőség fenntartásáért és a folyamatos fejlődésért.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • A napi működés irányítása és optimalizálása
  • Munkafolyamatok elemzése és fejlesztése
  • Csapatok vezetése és motiválása
  • Költségvetés kezelése és betartása
  • Teljesítménymutatók nyomon követése
  • Kockázatok azonosítása és kezelése
  • Minőségi szabványok betartatása
  • Stratégiai tervek kidolgozása és végrehajtása
  • Kapcsolattartás a felsővezetéssel és partnerekkel
  • Innovatív megoldások bevezetése a működés javítására

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség (gazdasági vagy műszaki területen előny)
  • Legalább 5 év vezetői tapasztalat
  • Kiváló szervezőkészség és problémamegoldó képesség
  • Erős kommunikációs és vezetői készségek
  • Stratégiai gondolkodás és döntéshozatali képesség
  • Költségvetési és pénzügyi ismeretek
  • Rugalmasság és alkalmazkodóképesség
  • Csapatmunkára való hajlandóság
  • Magas szintű stressztűrés
  • Iparági tapasztalat előnyt jelent

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalatai vannak a műveletek irányításában?
  • Hogyan kezeli a váratlan problémákat?
  • Milyen módszerekkel motiválja csapatát?
  • Volt már felelős költségvetésért? Hogyan kezelte?
  • Milyen eszközöket használ a teljesítmény mérésére?
  • Hogyan biztosítja a minőségi elvárások teljesülését?
  • Milyen iparági trendeket tart fontosnak?
  • Hogyan kezeli a változásokat a szervezetben?
  • Milyen vezetői stílust képvisel?
  • Miért szeretne csatlakozni hozzánk?