Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Országigazgató
Leírás
Text copied to clipboard!
Keresünk egy tapasztalt országigazgatót, aki képes vezetni és fejleszteni szervezetünk országos tevékenységeit. Az országigazgató felelős a helyi piacok stratégiai irányításáért, a csapatok koordinálásáért és a vállalati célok megvalósításáért. Feladatai közé tartozik a piaci elemzések készítése, a helyi szabályozások betartása, valamint a partnerkapcsolatok kiépítése és fenntartása. Az ideális jelölt kiváló vezetői képességekkel rendelkezik, képes motiválni és irányítani a különböző osztályokat, valamint hatékonyan kommunikál a felsővezetéssel és a külső partnerekkel. Emellett fontos, hogy stratégiai gondolkodású legyen, és képes legyen gyorsan alkalmazkodni a változó piaci körülményekhez. Az országigazgató szerepe kulcsfontosságú a szervezet sikeres működésében és növekedésében, ezért elvárjuk a magas szintű szakmai tapasztalatot és elkötelezettséget. Ha Ön ambiciózus, eredményorientált és szeretne egy dinamikus csapat élén dolgozni, várjuk jelentkezését.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Az országos stratégiai tervek kidolgozása és végrehajtása.
- A helyi csapatok vezetése és motiválása.
- Kapcsolattartás a felsővezetéssel és a külső partnerekkel.
- Piaci elemzések és versenytársfigyelés végzése.
- A vállalati szabályzatok és jogszabályok betartásának biztosítása.
- Költségvetés tervezése és ellenőrzése.
- Új üzleti lehetőségek felkutatása és fejlesztése.
- Teljesítményértékelések készítése és fejlesztési tervek kidolgozása.
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség gazdasági vagy vezetési területen.
- Legalább 5 év vezetői tapasztalat hasonló pozícióban.
- Kiváló kommunikációs és tárgyalási készségek.
- Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség.
- Magas szintű angol nyelvtudás.
- Képesség csapatok irányítására és motiválására.
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség változó környezetben.
- Eredményorientált hozzáállás és önállóság.
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen vezetői tapasztalatai vannak országos szinten?
- Hogyan kezeli a nehéz döntéseket és konfliktusokat?
- Milyen stratégiákat alkalmazott korábbi munkáiban a növekedés érdekében?
- Hogyan motiválja és fejleszti csapatát?
- Milyen tapasztalatai vannak költségvetés-tervezésben?
- Hogyan tartja a kapcsolatot a felsővezetéssel és a partnerekkel?
- Milyen módszerekkel követi nyomon a piaci trendeket?
- Hogyan alkalmazkodik a gyorsan változó piaci környezethez?
