Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Telephelyvezető

Leírás

Text copied to clipboard!
Telephelyvezetőt keresünk, aki felelős lesz egy adott telephely teljes körű irányításáért, működtetéséért és fejlesztéséért. A pozíció célja, hogy biztosítsa a telephely hatékony, biztonságos és eredményes működését, valamint a vállalati célok elérését. A telephelyvezető kulcsszerepet játszik a munkafolyamatok optimalizálásában, a munkatársak irányításában, a költségek kontrollálásában és az ügyfélelégedettség növelésében. Feladatai közé tartozik a napi operatív tevékenységek koordinálása, a munkatársak vezetése és motiválása, valamint a vállalati szabályzatok és előírások betartatása. Emellett felelős a telephely költségvetésének kezeléséért, a készletgazdálkodásért, a karbantartási feladatok megszervezéséért és a biztonsági előírások betartásáért. A telephelyvezető szorosan együttműködik más részlegekkel, beszállítókkal és ügyfelekkel is. A sikeres jelölt kiváló vezetői és kommunikációs készségekkel rendelkezik, képes gyors döntéseket hozni, és jól kezeli a stresszes helyzeteket. Fontos, hogy képes legyen stratégiai gondolkodásra, ugyanakkor a napi operatív feladatokban is aktívan részt vegyen. Előnyt jelent a hasonló pozícióban szerzett tapasztalat, valamint a logisztikai, gyártási vagy szolgáltatási szektorban szerzett ismeretek. Ez a pozíció ideális olyan szakemberek számára, akik szeretnek felelősséget vállalni, képesek csapatot vezetni, és motiváltak a folyamatos fejlődésre. Ha Ön olyan vezető, aki képes egy telephely működését hatékonyan és eredményesen irányítani, várjuk jelentkezését!

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • A telephely napi működésének irányítása és felügyelete
  • Munkatársak vezetése, motiválása és teljesítményértékelése
  • Költségvetés tervezése és költséghatékonyság biztosítása
  • Készletgazdálkodás és beszerzési folyamatok koordinálása
  • Karbantartási és javítási munkák megszervezése
  • Biztonsági és munkavédelmi előírások betartatása
  • Kapcsolattartás ügyfelekkel, beszállítókkal és partnerekkel
  • Riportok készítése a felsővezetés számára
  • Folyamatfejlesztési javaslatok kidolgozása
  • Minőségbiztosítási szabályok betartása és ellenőrzése

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség (gazdasági, műszaki vagy logisztikai területen előny)
  • Legalább 3-5 év vezetői tapasztalat hasonló pozícióban
  • Kiváló szervezőkészség és problémamegoldó képesség
  • Erős kommunikációs és vezetői készségek
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek (MS Office, ERP rendszerek)
  • Rugalmasság és stressztűrő képesség
  • Önálló munkavégzésre való képesség
  • B kategóriás jogosítvány
  • Angol nyelvtudás előnyt jelent
  • Csapatmunkára való hajlandóság

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalatai vannak telephelyek irányításában?
  • Hogyan kezeli a konfliktusokat a csapatán belül?
  • Milyen módszerekkel motiválja a munkatársait?
  • Volt már felelős költségvetés tervezéséért és kezeléséért?
  • Hogyan biztosítja a biztonsági előírások betartását?
  • Milyen ERP rendszereket használt korábban?
  • Hogyan kezeli a váratlan problémákat vagy leállásokat?
  • Milyen eredményeket ért el korábbi vezetői pozícióiban?
  • Hogyan működik együtt más részlegekkel vagy partnerekkel?
  • Milyen fejlesztési javaslatokat valósított meg korábban?