Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Válságkezelési Szakértő

Leírás

Text copied to clipboard!
Várjuk jelentkezését egy tapasztalt Válságkezelési Szakértő pozícióra, aki képes gyorsan és hatékonyan reagálni különböző szervezeti válsághelyzetekben. A pozíció célja, hogy biztosítsa a vállalat vagy intézmény folyamatos működését, minimalizálja a károkat, és elősegítse a gyors helyreállítást. A Válságkezelési Szakértő feladatai közé tartozik a válsághelyzetek azonosítása, elemzése, a megfelelő stratégiák kidolgozása és végrehajtása, valamint a kommunikáció koordinálása a belső és külső érintettekkel. A szakértőnek képesnek kell lennie stresszes helyzetekben is higgadtan dönteni, és gyorsan alkalmazkodni a változó körülményekhez. Feladata továbbá a válságkezelési tervek kidolgozása, rendszeres frissítése, valamint a munkatársak képzése és felkészítése a lehetséges krízishelyzetekre. A pozíció betöltője szorosan együttműködik a vezetőséggel, jogi, kommunikációs és biztonsági csapatokkal, valamint szükség esetén külső tanácsadókkal is. Elvárás a kiváló problémamegoldó képesség, a stratégiai gondolkodás, valamint a magas szintű kommunikációs készség. A sikeres pályázó hozzájárul a szervezet válságállóságának növeléséhez, és segít megelőzni, illetve hatékonyan kezelni a váratlan eseményeket. Ha Ön szereti a kihívásokat, jól tud csapatban dolgozni, és képes gyorsan dönteni nyomás alatt, várjuk jelentkezését ebbe a felelősségteljes és változatos munkakörbe.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Válsághelyzetek azonosítása és elemzése
  • Válságkezelési stratégiák kidolgozása és végrehajtása
  • Kommunikáció koordinálása a belső és külső érintettekkel
  • Válságkezelési tervek készítése és frissítése
  • Munkatársak képzése és felkészítése
  • Kockázatelemzés és megelőző intézkedések kidolgozása
  • Kapcsolattartás a vezetőséggel és más érintett részlegekkel
  • Válság utáni helyreállítási folyamatok irányítása
  • Jelentések készítése a válságkezelési folyamatokról
  • Külső tanácsadókkal való együttműködés szükség esetén

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség releváns területen
  • Legalább 3-5 év válságkezelési tapasztalat
  • Kiváló problémamegoldó és döntéshozatali képesség
  • Magas szintű kommunikációs készség
  • Stressztűrő képesség és rugalmasság
  • Csapatmunkára való hajlandóság
  • Stratégiai gondolkodás
  • Jó szervezőkészség
  • Angol nyelvtudás előny
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalatai vannak válsághelyzetek kezelésében?
  • Hogyan reagál stresszes szituációkban?
  • Milyen módszereket alkalmaz a válságkezelési tervek kidolgozásánál?
  • Volt már példa arra, hogy egy válsághelyzetet sikeresen megoldott?
  • Hogyan kommunikálna a csapattal és a vezetőséggel válság idején?
  • Milyen eszközöket használ a kockázatelemzéshez?
  • Milyen szerepet vállalna a munkatársak képzésében?
  • Hogyan biztosítaná a folyamatos fejlődést a válságkezelési folyamatokban?
  • Milyen tapasztalata van külső tanácsadókkal való együttműködésben?
  • Mi motiválja ebben a munkakörben?