Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Vezető szoftvermérnök
Leírás
Text copied to clipboard!
Vezető szoftvermérnököt keresünk, aki meghatározó szerepet vállal modern, skálázható és üzletileg kritikus szoftverrendszerek tervezésében, fejlesztésében és folyamatos fejlesztésében. Ebben a pozícióban a sikeres jelölt egyszerre lesz magas szintű technikai szakértő, mentor, architekturális döntéshozó és együttműködő partner a termékfejlesztési, üzleti, minőségbiztosítási és üzemeltetési csapatok számára. A szerepkör ideális olyan szakember számára, aki nemcsak kiváló programozási és rendszertervezési tapasztalattal rendelkezik, hanem képes stratégiai szemlélettel támogatni a fejlesztési irányokat, a technológiai szabványokat és a csapat szakmai fejlődését is.
A vezető szoftvermérnök feladata lesz komplex alkalmazások és szolgáltatások architektúrájának kialakítása, a fejlesztési folyamatok optimalizálása, valamint a magas minőségű kódolási gyakorlatok meghonosítása. Fontos szerepet kap a technikai kockázatok azonosításában, a teljesítmény, a biztonság és a megbízhatóság javításában, továbbá a hosszú távon fenntartható technológiai döntések meghozatalában. A pozíció szoros együttműködést igényel különböző érintettekkel, ezért elengedhetetlen a világos kommunikáció, a problémamegoldó gondolkodás és az a képesség, hogy a technikai részleteket üzleti szempontból is értelmezhetővé tegye.
A mindennapi munka során a jelölt részt vesz a fejlesztési prioritások meghatározásában, a műszaki tervek felülvizsgálatában, a kódminőség biztosításában és a junior, illetve medior fejlesztők mentorálásában. Elvárjuk, hogy aktívan hozzájáruljon a fejlesztői kultúra erősítéséhez, támogassa a legjobb gyakorlatok bevezetését, és kezdeményezze azokat a fejlesztéseket, amelyek növelik a csapat hatékonyságát és a termék stabilitását. A szerepkör része lehet a felhőalapú infrastruktúrával, mikroszolgáltatásos architektúrával, API-tervezéssel, adatkezeléssel és automatizált teszteléssel kapcsolatos döntések meghozatala is.
Olyan szakembert keresünk, aki magabiztosan mozog gyorsan változó környezetben, képes egyszerre stratégiai és operatív szinten gondolkodni, és szívesen vállal felelősséget összetett technikai kihívások megoldásáért. A pozíció kiváló lehetőséget kínál arra, hogy a jelölt jelentős hatást gyakoroljon a termékek technológiai jövőjére, a fejlesztési csapat működésére és a szervezet innovációs képességére. Ha szenvedélyesen érdeklődik a modern szoftverfejlesztés iránt, fontos számára a minőség, a skálázhatóság és a csapatmunka, valamint szeretne vezető szerepet betölteni egy magas szakmai színvonalú környezetben, akkor ez a lehetőség ideális lehet az Ön számára.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Skálázható szoftverrendszerek architektúrájának megtervezése és felülvizsgálata
- Fejlesztőcsapatok technikai iránymutatása és szakmai mentorálása
- Kódminőség biztosítása kódreviewk és fejlesztési szabványok révén
- Komplex technikai problémák elemzése és megoldási javaslatok kidolgozása
- Együttműködés termékmenedzserekkel, tesztelőkkel és üzemeltetési csapatokkal
- Teljesítmény-, biztonsági és megbízhatósági fejlesztések kezdeményezése
- Fejlesztési folyamatok és automatizálási gyakorlatok folyamatos javítása
- Technológiai döntések támogatása üzleti és műszaki szempontok alapján
Elvárások
Text copied to clipboard!- Legalább 7 év szoftverfejlesztési tapasztalat
- Bizonyított tapasztalat nagyvállalati vagy skálázható rendszerek fejlesztésében
- Magas szintű ismeret legalább egy modern programozási nyelvben
- Erős rendszertervezési és szoftverarchitektúra-ismeretek
- Tapasztalat felhőalapú környezetekkel és elosztott rendszerekkel
- Gyakorlat agilis fejlesztési módszertanok alkalmazásában
- Kiváló kommunikációs és együttműködési készségek
- Tapasztalat mentorálásban vagy technikai vezetői szerepkörben
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen programozási nyelvekben és technológiákban rendelkezik a legerősebb tapasztalattal?
- Vezetett már fejlesztőcsapatot vagy töltött be technikai vezetői szerepet?
- Milyen típusú skálázható rendszereken dolgozott korábban?
- Van tapasztalata felhőplatformokkal, például AWS, Azure vagy Google Cloud használatában?
- Hogyan biztosítja a kódminőséget és a fejlesztési szabványok betartását?
- Milyen módszerekkel támogatja a juniorabb kollégák szakmai fejlődését?
- Dolgozott már mikroszolgáltatásos vagy eseményvezérelt architektúrával?
- Milyen szempontok alapján hoz technológiai döntéseket összetett projektekben?
