Text copied to clipboard!
Titolo
Text copied to clipboard!Amministratore Commerciale
Descrizione
Text copied to clipboard!
Stiamo cercando un Responsabile Commerciale altamente motivato e orientato ai risultati per guidare le nostre attività di vendita e sviluppare relazioni strategiche con i clienti. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nella gestione commerciale, eccellenti capacità comunicative e una forte attitudine al problem solving. Il Responsabile Commerciale sarà responsabile della definizione delle strategie di vendita, dell'analisi del mercato, della gestione del team commerciale e del raggiungimento degli obiettivi di fatturato.
Il ruolo richiede una profonda comprensione del mercato di riferimento, la capacità di identificare nuove opportunità di business e di costruire relazioni durature con i clienti. Il Responsabile Commerciale lavorerà a stretto contatto con i reparti marketing, produzione e amministrazione per garantire un'offerta coerente e competitiva. Sarà inoltre responsabile della formazione e motivazione del team di vendita, monitorando le performance e implementando azioni correttive quando necessario.
Tra le attività principali rientrano la preparazione di report periodici, la partecipazione a fiere ed eventi di settore, la negoziazione di contratti e la gestione del portafoglio clienti. È fondamentale possedere una mentalità analitica, capacità di leadership e una forte propensione al raggiungimento degli obiettivi. La conoscenza delle tecniche di vendita B2B e B2C, nonché l'utilizzo di strumenti CRM, rappresentano un requisito preferenziale.
Offriamo un ambiente di lavoro dinamico, opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo. Se sei una persona ambiziosa, con spirito imprenditoriale e desiderosa di contribuire al successo di un'azienda in crescita, ti invitiamo a candidarti per questa posizione.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Definire e implementare strategie commerciali efficaci
- Gestire e sviluppare il portafoglio clienti
- Analizzare il mercato e identificare nuove opportunità di business
- Coordinare il team di vendita e monitorarne le performance
- Negoziare contratti e accordi commerciali
- Collaborare con i reparti interni per garantire la soddisfazione del cliente
- Partecipare a fiere, eventi e incontri con i clienti
- Preparare report periodici sulle attività commerciali
- Gestire il budget commerciale e ottimizzare le risorse
- Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Economia, Marketing o discipline affini
- Esperienza pregressa in ruoli commerciali o di vendita
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Forte orientamento al risultato e capacità di negoziazione
- Conoscenza delle tecniche di vendita B2B e B2C
- Capacità di leadership e gestione del team
- Buona conoscenza degli strumenti CRM e del pacchetto Office
- Disponibilità a viaggiare per incontri con clienti e fiere
- Mentalità analitica e problem solving
- Conoscenza della lingua inglese (preferibile)
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la tua esperienza nella gestione di team commerciali?
- Hai mai definito una strategia di vendita? Se sì, con quali risultati?
- Come gestisci le relazioni con i clienti chiave?
- Quali strumenti CRM hai utilizzato in passato?
- Come affronti il raggiungimento di obiettivi sfidanti?
- Hai esperienza nella partecipazione a fiere o eventi di settore?
- Qual è il tuo approccio alla negoziazione di contratti?
- Come motivi il tuo team di vendita?
- Hai esperienza in ambito B2B, B2C o entrambi?
- Quali sono le tue aspettative di crescita professionale?
