Text copied to clipboard!
Titolo
Text copied to clipboard!Associato Senior
Descrizione
Text copied to clipboard!
Cerchiamo un Associato Senior motivato e competente per unirsi al nostro team dinamico. La figura ricercata avrà un ruolo chiave nel supportare progetti complessi, coordinare attività e collaborare con diversi dipartimenti per garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali. L'Associato Senior dovrà dimostrare eccellenti capacità analitiche, di problem solving e di comunicazione, oltre a una solida esperienza nel settore di riferimento. Sarà responsabile della gestione di compiti strategici e operativi, contribuendo attivamente alla crescita e al successo dell'organizzazione. Il candidato ideale possiede una forte attitudine al lavoro di squadra, capacità di leadership e una profonda conoscenza delle best practice del settore. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e opportunità di sviluppo professionale continuo.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Gestire e coordinare progetti complessi all'interno del team.
- Collaborare con diversi dipartimenti per ottimizzare i processi aziendali.
- Analizzare dati e preparare report dettagliati per la direzione.
- Supportare la definizione di strategie operative e di business.
- Supervisionare e formare membri junior del team.
- Garantire il rispetto delle scadenze e degli standard qualitativi.
- Partecipare a riunioni strategiche e fornire input rilevanti.
- Monitorare l'andamento dei progetti e proporre miglioramenti.
- Gestire le comunicazioni interne ed esterne relative ai progetti.
- Contribuire alla pianificazione e all'implementazione di nuove iniziative.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in discipline economiche, aziendali o affini.
- Esperienza minima di 5 anni in ruoli simili.
- Eccellenti capacità organizzative e di gestione del tempo.
- Ottime competenze comunicative e relazionali.
- Conoscenza avanzata di strumenti informatici e software di gestione progetti.
- Capacità di lavorare in team e sotto pressione.
- Orientamento al risultato e problem solving.
- Conoscenza fluente della lingua italiana e buona padronanza dell'inglese.
- Attitudine al lavoro autonomo e proattivo.
- Disponibilità a viaggiare per esigenze lavorative.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali esperienze pregresse ritieni più rilevanti per questo ruolo?
- Come gestisci situazioni di conflitto all'interno di un team?
- Descrivi un progetto complesso che hai coordinato con successo.
- Quali strumenti utilizzi per organizzare e monitorare il lavoro?
- Come ti tieni aggiornato sulle novità del settore?
- Come affronti le scadenze strette e le pressioni lavorative?
- Quali sono le tue aspettative di crescita professionale?
- Come valuti il successo di un progetto?
- Hai esperienza nella formazione o mentoring di colleghi?
- Sei disponibile a trasferte o spostamenti frequenti?
