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Titolo

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Coordinatore dei Servizi ai Pazienti

Descrizione

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Siamo alla ricerca di un Coordinatore dei Servizi ai Pazienti altamente motivato e organizzato per gestire e ottimizzare l’esperienza dei pazienti all’interno della nostra struttura sanitaria. Il candidato ideale sarà responsabile della supervisione delle attività quotidiane relative all’accoglienza, all’assistenza e alla comunicazione con i pazienti, garantendo un servizio di alta qualità e la massima soddisfazione. Il Coordinatore dei Servizi ai Pazienti lavorerà a stretto contatto con il personale medico, infermieristico e amministrativo per assicurare che tutte le esigenze dei pazienti siano soddisfatte in modo tempestivo ed efficiente. Sarà inoltre incaricato di monitorare i processi di prenotazione, gestione delle attese, raccolta dei feedback e risoluzione delle problematiche segnalate dai pazienti. Il ruolo prevede anche la formazione e il supporto del team dedicato ai servizi ai pazienti, promuovendo una cultura di attenzione, empatia e professionalità. Il Coordinatore dovrà implementare procedure operative standard, monitorare gli indicatori di performance dei servizi e proporre soluzioni innovative per migliorare l’efficienza e la qualità dell’assistenza. È richiesta una forte capacità di problem solving, eccellenti doti comunicative e una spiccata attitudine al lavoro di squadra. L’obiettivo principale sarà quello di garantire un percorso di cura fluido e positivo per ogni paziente, contribuendo al successo e alla reputazione della struttura.

Responsabilità

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  • Coordinare le attività quotidiane dei servizi ai pazienti
  • Gestire l’accoglienza e l’assistenza ai pazienti
  • Supervisionare il team dedicato ai servizi ai pazienti
  • Monitorare i processi di prenotazione e gestione delle attese
  • Raccogliere e analizzare i feedback dei pazienti
  • Gestire e risolvere eventuali reclami o problematiche
  • Collaborare con il personale medico e amministrativo
  • Implementare procedure operative standard
  • Formare e supportare il personale di front office
  • Promuovere una cultura di attenzione e professionalità
  • Monitorare gli indicatori di performance dei servizi
  • Proporre soluzioni per migliorare la qualità dell’assistenza

Requisiti

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  • Diploma o laurea in ambito sanitario, gestionale o affine
  • Esperienza pregressa in ruoli simili nel settore sanitario
  • Ottime capacità organizzative e gestionali
  • Eccellenti doti comunicative e relazionali
  • Capacità di problem solving e gestione dello stress
  • Conoscenza delle procedure amministrative sanitarie
  • Attitudine al lavoro di squadra
  • Flessibilità e orientamento al paziente
  • Padronanza dei principali strumenti informatici
  • Capacità di leadership e motivazione del team

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è la sua esperienza nella gestione dei servizi ai pazienti?
  • Come gestisce situazioni di conflitto con i pazienti?
  • Ha mai coordinato un team? In che modo?
  • Quali strumenti utilizza per monitorare la soddisfazione dei pazienti?
  • Come garantisce la qualità del servizio offerto?
  • Come si tiene aggiornato sulle normative sanitarie?
  • Quali strategie adotta per migliorare l’efficienza dei servizi?
  • Ha esperienza nella formazione del personale?
  • Come affronta le emergenze o le situazioni impreviste?
  • Qual è la sua esperienza con i sistemi informatici sanitari?