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Titolo

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Coordinatore del Programma Giovani

Descrizione

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Siamo alla ricerca di un Coordinatore del Programma Giovani motivato e appassionato, che abbia esperienza nella gestione di progetti dedicati ai giovani e nella promozione della loro crescita personale e professionale. Il candidato ideale sarà responsabile della pianificazione, implementazione e valutazione di programmi rivolti a giovani, collaborando con enti pubblici, privati e organizzazioni del terzo settore. Il Coordinatore dovrà identificare le esigenze dei giovani, sviluppare attività formative, ricreative e di orientamento, e monitorare i risultati ottenuti. Sarà inoltre incaricato di gestire il budget del programma, redigere report periodici e garantire la conformità alle normative vigenti. Il ruolo richiede eccellenti capacità organizzative, comunicative e di leadership, oltre a una forte propensione al lavoro di squadra e alla risoluzione dei problemi. Il Coordinatore del Programma Giovani dovrà anche promuovere la partecipazione attiva dei giovani, facilitare la collaborazione tra i diversi stakeholder e rappresentare il programma in eventi pubblici e incontri istituzionali. È richiesta una conoscenza approfondita delle politiche giovanili, delle metodologie educative innovative e delle dinamiche sociali che coinvolgono le nuove generazioni. Il candidato dovrà essere in grado di lavorare in autonomia, gestire situazioni complesse e adattarsi a contesti in continua evoluzione. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico, opportunità di crescita professionale e la possibilità di contribuire concretamente allo sviluppo dei giovani nella comunità.

Responsabilità

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  • Pianificare e coordinare programmi rivolti ai giovani
  • Gestire il budget e le risorse del programma
  • Collaborare con enti pubblici, privati e organizzazioni del terzo settore
  • Sviluppare attività formative, ricreative e di orientamento
  • Monitorare e valutare i risultati dei programmi
  • Redigere report periodici e documentazione amministrativa
  • Promuovere la partecipazione attiva dei giovani
  • Facilitare la collaborazione tra stakeholder
  • Garantire la conformità alle normative vigenti
  • Rappresentare il programma in eventi pubblici

Requisiti

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  • Laurea in Scienze dell’Educazione, Psicologia, Sociologia o affini
  • Esperienza nella gestione di progetti o programmi per giovani
  • Ottime capacità organizzative e di leadership
  • Eccellenti doti comunicative e relazionali
  • Conoscenza delle politiche giovanili e delle metodologie educative
  • Capacità di lavorare in team e in autonomia
  • Gestione efficace del tempo e delle priorità
  • Flessibilità e adattabilità a contesti dinamici
  • Competenze nella redazione di report e documenti amministrativi
  • Conoscenza della lingua inglese (preferibile)

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è la tua esperienza nella gestione di programmi rivolti ai giovani?
  • Come promuoveresti la partecipazione attiva dei giovani?
  • Hai mai collaborato con enti pubblici o organizzazioni del terzo settore?
  • Quali metodologie educative innovative hai utilizzato?
  • Come gestisci il budget di un progetto?
  • Raccontaci di una situazione complessa che hai gestito con successo.
  • Quali strumenti utilizzi per monitorare e valutare i risultati di un programma?
  • Come favorisci la collaborazione tra diversi stakeholder?
  • Hai esperienza nella redazione di report e documentazione amministrativa?
  • Quali sono, secondo te, le principali sfide delle politiche giovanili oggi?