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Titolo
Text copied to clipboard!Direttore delle Attività
Descrizione
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Cerchiamo un Direttore delle Attività esperto e motivato per coordinare e supervisionare tutte le attività ricreative e culturali all'interno della nostra struttura. Il candidato ideale avrà una forte capacità organizzativa, ottime doti comunicative e una passione per la creazione di programmi coinvolgenti che migliorino la qualità della vita dei partecipanti. Il Direttore delle Attività lavorerà a stretto contatto con il personale, i volontari e i partecipanti per sviluppare e implementare eventi, workshop, e programmi educativi che rispondano alle esigenze della comunità servita. Sarà inoltre responsabile della gestione del budget, della promozione delle attività e della valutazione dell'efficacia dei programmi offerti. La posizione richiede una persona dinamica, creativa e orientata ai risultati, capace di adattarsi a diversi contesti e di lavorare in team per raggiungere gli obiettivi prefissati.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Pianificare e organizzare attività ricreative e culturali.
- Coordinare il personale e i volontari coinvolti nelle attività.
- Gestire il budget assegnato per le attività.
- Promuovere le attività all'interno e all'esterno della struttura.
- Valutare l'efficacia dei programmi e apportare miglioramenti.
- Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza durante le attività.
- Collaborare con altre organizzazioni per ampliare l'offerta di servizi.
- Gestire le iscrizioni e la comunicazione con i partecipanti.
- Preparare report periodici sull'andamento delle attività.
- Organizzare eventi speciali e occasioni di raccolta fondi.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Esperienza comprovata nella gestione di attività ricreative o culturali.
- Ottime capacità organizzative e di leadership.
- Eccellenti doti comunicative e relazionali.
- Capacità di lavorare in team e di motivare il personale.
- Conoscenza delle normative di sicurezza e gestione eventi.
- Capacità di gestione del budget e delle risorse.
- Creatività e problem solving.
- Flessibilità e adattabilità a diverse situazioni.
- Conoscenza base di strumenti informatici per la gestione delle attività.
- Titolo di studio pertinente al ruolo (es. scienze dell'educazione, gestione culturale).
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali esperienze ha nella gestione di attività ricreative?
- Come gestisce il lavoro di squadra e la motivazione del personale?
- Come affronta la pianificazione di un evento complesso?
- Quali strategie utilizza per promuovere le attività?
- Come gestisce situazioni di emergenza durante un evento?
- Quali strumenti utilizza per monitorare e valutare l'efficacia delle attività?
- Come si assicura che le attività siano inclusive e accessibili?
- Ha esperienza nella gestione di budget?
- Come si tiene aggiornato sulle normative di sicurezza?
- Quali sono le sue aspettative per questa posizione?
