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Titolo
Text copied to clipboard!Direttore Generale
Descrizione
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Cerchiamo un Direttore Generale esperto e motivato per guidare la nostra organizzazione verso il successo. Il candidato ideale avrà una comprovata esperienza nella gestione strategica e operativa di aziende di medie o grandi dimensioni, con capacità di leadership, visione a lungo termine e abilità nel coordinare team multidisciplinari. Il Direttore Generale sarà responsabile di definire e implementare le strategie aziendali, assicurare il raggiungimento degli obiettivi finanziari e operativi, e mantenere relazioni efficaci con stakeholder interni ed esterni. Il ruolo richiede una forte attitudine al problem solving, eccellenti capacità comunicative e una profonda conoscenza del mercato di riferimento. La posizione comporta la supervisione di tutte le funzioni aziendali, inclusi marketing, vendite, finanza, risorse umane e produzione, garantendo che tutte le attività siano allineate con la missione e i valori dell'azienda. Il candidato dovrà inoltre monitorare le performance aziendali, analizzare i dati di mercato e adattare le strategie in risposta ai cambiamenti del settore. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con opportunità di crescita professionale e contributo significativo al successo dell'organizzazione.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Definire e implementare la strategia aziendale complessiva
- Gestire e coordinare i vari dipartimenti dell'azienda
- Assicurare il raggiungimento degli obiettivi finanziari e operativi
- Supervisionare la gestione delle risorse umane e lo sviluppo del personale
- Mantenere relazioni con clienti, fornitori e stakeholder esterni
- Monitorare le performance aziendali e proporre miglioramenti
- Gestire il budget e le risorse finanziarie
- Garantire la conformità alle normative vigenti
- Promuovere una cultura aziendale positiva e inclusiva
- Rappresentare l'azienda in eventi e incontri istituzionali
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Economia, Management o discipline affini
- Esperienza comprovata come Direttore Generale o ruolo simile
- Eccellenti capacità di leadership e gestione del team
- Ottime competenze comunicative e relazionali
- Conoscenza approfondita del mercato e del settore di riferimento
- Capacità di analisi e problem solving
- Orientamento ai risultati e capacità decisionale
- Conoscenza delle normative aziendali e fiscali
- Padronanza delle lingue straniere è un plus
- Flessibilità e capacità di adattamento al cambiamento
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali sono le sue esperienze precedenti nella gestione aziendale?
- Come definirebbe il suo stile di leadership?
- Come gestisce situazioni di crisi o conflitti interni?
- Quali strategie adotterebbe per migliorare le performance aziendali?
- Come si tiene aggiornato sulle tendenze del mercato?
- Come motiverebbe il team per raggiungere gli obiettivi?
- Quali strumenti utilizza per monitorare i risultati aziendali?
- Come gestisce la comunicazione con gli stakeholder esterni?
