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Titolo

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Funzionario per la detenzione minorile

Descrizione

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Siamo alla ricerca di un Funzionario per la detenzione minorile motivato e competente, che si unisca al nostro team dedicato alla gestione e al supporto dei minori all'interno delle strutture detentive. Il candidato ideale avrà una profonda comprensione delle problematiche legate alla detenzione minorile, una forte etica professionale e la capacità di lavorare in ambienti complessi e delicati. Il Funzionario per la detenzione minorile svolge un ruolo fondamentale nel garantire la sicurezza, il benessere e il reinserimento sociale dei giovani detenuti, collaborando con educatori, psicologi, assistenti sociali e altre figure professionali. Le principali responsabilità includono la supervisione quotidiana dei minori, la gestione delle attività educative e ricreative, la valutazione dei bisogni individuali e la promozione di percorsi di recupero e reinserimento. Il Funzionario dovrà inoltre monitorare il rispetto delle normative vigenti, redigere relazioni dettagliate e partecipare a incontri multidisciplinari per la definizione dei progetti individualizzati. È richiesta una solida preparazione in ambito giuridico, psicologico o sociale, oltre a spiccate doti comunicative, empatia e capacità di gestione dello stress. Il candidato dovrà essere in grado di affrontare situazioni di conflitto, mantenendo sempre un atteggiamento professionale e orientato alla tutela dei diritti dei minori. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, formazione continua e la possibilità di contribuire attivamente al cambiamento positivo nella vita dei giovani. Se sei motivato a fare la differenza e possiedi le competenze richieste, ti invitiamo a candidarti per questa posizione di grande responsabilità e valore sociale.

Responsabilità

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  • Supervisionare i minori all'interno della struttura detentiva
  • Gestire le attività educative e ricreative
  • Collaborare con il personale multidisciplinare
  • Redigere relazioni e documentazione ufficiale
  • Monitorare il rispetto delle normative e dei regolamenti
  • Gestire situazioni di conflitto e crisi
  • Promuovere il reinserimento sociale dei minori
  • Partecipare a incontri e riunioni operative
  • Valutare i bisogni individuali dei giovani detenuti
  • Supportare i minori nel percorso di recupero

Requisiti

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  • Laurea in giurisprudenza, psicologia, scienze sociali o affini
  • Esperienza pregressa in ambito minorile o penitenziario
  • Ottime capacità comunicative e relazionali
  • Empatia e sensibilità verso le problematiche giovanili
  • Capacità di lavorare in team multidisciplinari
  • Gestione dello stress e delle emergenze
  • Conoscenza delle normative sulla detenzione minorile
  • Disponibilità a lavorare su turni
  • Capacità di redigere relazioni dettagliate
  • Attitudine al problem solving

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è la sua esperienza con minori in contesti difficili?
  • Come gestirebbe una situazione di conflitto tra giovani detenuti?
  • Quali strategie adotterebbe per favorire il reinserimento sociale?
  • Come si mantiene aggiornato sulle normative del settore?
  • Ha mai lavorato in un ambiente multidisciplinare?
  • Come gestisce lo stress in situazioni di emergenza?
  • Quali strumenti utilizza per valutare i bisogni dei minori?
  • È disponibile a lavorare su turni e nei giorni festivi?
  • Come promuoverebbe la collaborazione tra colleghi?
  • Qual è la sua motivazione principale per questo ruolo?