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Titolo
Text copied to clipboard!Responsabile dell'Intelligence Aziendale
Descrizione
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Cerchiamo un Responsabile dell'Intelligence Aziendale esperto e motivato per guidare il nostro team di business intelligence. Il candidato ideale sarà responsabile della raccolta, analisi e interpretazione dei dati aziendali per supportare le decisioni strategiche e migliorare le performance dell'organizzazione. Il ruolo richiede una forte capacità analitica, competenze tecniche avanzate e la capacità di comunicare efficacemente i risultati a diversi livelli aziendali. Il Responsabile dell'Intelligence Aziendale collaborerà con vari dipartimenti per identificare opportunità di crescita, ottimizzare processi e anticipare tendenze di mercato. Sarà inoltre incaricato di sviluppare e implementare strategie di data governance e assicurare la qualità e l'integrità dei dati. La posizione richiede esperienza nella gestione di team, conoscenza approfondita di strumenti di BI e capacità di lavorare in un ambiente dinamico e in continua evoluzione.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Guidare e supervisionare il team di business intelligence.
- Analizzare dati complessi per supportare decisioni strategiche.
- Sviluppare e implementare strategie di raccolta e gestione dati.
- Collaborare con altri dipartimenti per identificare opportunità di miglioramento.
- Garantire la qualità, sicurezza e integrità dei dati aziendali.
- Presentare report e insight ai dirigenti e stakeholder.
- Monitorare le tendenze di mercato e fornire analisi predittive.
- Ottimizzare processi aziendali basati su analisi dati.
- Gestire progetti di BI e implementazione di nuove tecnologie.
- Formare e sviluppare le competenze del team di intelligence aziendale.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Economia, Informatica, Statistica o campo correlato.
- Esperienza comprovata in business intelligence o analisi dati.
- Conoscenza avanzata di strumenti BI come Power BI, Tableau o simili.
- Competenze di programmazione in SQL, Python o R.
- Eccellenti capacità analitiche e di problem solving.
- Ottime capacità comunicative e di presentazione.
- Esperienza nella gestione e sviluppo di team.
- Conoscenza delle metodologie di data governance.
- Capacità di lavorare in ambienti dinamici e sotto pressione.
- Orientamento ai risultati e capacità di leadership.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali strumenti di business intelligence hai utilizzato?
- Come gestisci la qualità e l'integrità dei dati?
- Descrivi un progetto di BI che hai guidato con successo.
- Come motivi e sviluppi il tuo team?
- Come comunichi risultati complessi a stakeholder non tecnici?
- Quali strategie utilizzi per anticipare le tendenze di mercato?
- Come gestisci le priorità in un ambiente dinamico?
- Qual è la tua esperienza con la data governance?
- Come integri nuove tecnologie nel processo di BI?
- Come misuri l'efficacia delle tue analisi e report?
