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Titolo
Text copied to clipboard!Responsabile di Turno
Descrizione
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Cerchiamo un Responsabile di Turno dedicato e competente per supervisionare le operazioni quotidiane durante il turno assegnato. Il candidato ideale avrà eccellenti capacità di leadership, organizzazione e comunicazione, garantendo che tutte le attività si svolgano senza intoppi e secondo gli standard aziendali. Il Responsabile di Turno sarà responsabile della gestione del personale, della risoluzione dei problemi operativi e del mantenimento di un ambiente di lavoro sicuro e produttivo. Collaborerà con altri reparti per assicurare il raggiungimento degli obiettivi e la soddisfazione del cliente. Questa posizione richiede flessibilità, capacità di prendere decisioni rapide e una forte attenzione ai dettagli. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e opportunità di crescita professionale.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Supervisionare le attività operative durante il turno.
- Gestire e coordinare il personale assegnato.
- Garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle normative di sicurezza.
- Risoluzione tempestiva di problemi e conflitti.
- Monitorare la qualità del servizio o della produzione.
- Preparare report e comunicazioni per la direzione.
- Assicurare la formazione continua del team.
- Gestire le emergenze e le situazioni impreviste.
- Collaborare con altri responsabili per ottimizzare i processi.
- Mantenere un ambiente di lavoro positivo e motivante.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Esperienza pregressa in ruoli di supervisione o gestione.
- Ottime capacità organizzative e di leadership.
- Conoscenza delle normative di sicurezza sul lavoro.
- Capacità di lavorare sotto pressione e prendere decisioni rapide.
- Eccellenti doti comunicative e relazionali.
- Flessibilità negli orari di lavoro.
- Capacità di gestione del team e motivazione del personale.
- Conoscenza base di strumenti informatici e software gestionali.
- Attitudine al problem solving.
- Disponibilità a lavorare su turni.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la tua esperienza nella gestione di team?
- Come affronti situazioni di conflitto tra membri del personale?
- Come garantisci il rispetto delle norme di sicurezza durante il turno?
- Descrivi un momento in cui hai dovuto prendere una decisione difficile rapidamente.
- Come motivi il tuo team durante turni impegnativi?
- Quali strumenti utilizzi per organizzare e monitorare le attività del turno?
- Come gestisci le emergenze durante il lavoro?
- Sei disponibile a lavorare su turni e nei fine settimana?
- Come comunichi con la direzione e altri reparti?
- Quali strategie usi per migliorare continuamente le operazioni del turno?
