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Titolo
Text copied to clipboard!Responsabile Marketing e Comunicazione
Descrizione
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Cerchiamo un Responsabile Marketing e Comunicazione dinamico e creativo per guidare le strategie di marketing e comunicazione della nostra azienda. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nella pianificazione e nell'esecuzione di campagne di marketing integrate, gestione dei canali di comunicazione e sviluppo di contenuti efficaci per diversi pubblici. Sarà responsabile di coordinare il team marketing, collaborare con altri dipartimenti e monitorare le performance delle attività promozionali per garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali. La figura dovrà inoltre analizzare il mercato e i trend di settore per proporre iniziative innovative e migliorare la brand awareness. La capacità di utilizzare strumenti digitali e piattaforme social è fondamentale, così come l'abilità di comunicare efficacemente sia internamente che esternamente. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico e in continua evoluzione.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Sviluppare e implementare strategie di marketing e comunicazione integrate.
- Gestire campagne pubblicitarie online e offline.
- Coordinare il team marketing e comunicazione.
- Analizzare i dati di mercato e le performance delle campagne.
- Collaborare con altri dipartimenti per allineare le strategie aziendali.
- Gestire i canali social media e il sito web aziendale.
- Creare contenuti promozionali e materiali di comunicazione.
- Organizzare eventi e attività promozionali.
- Monitorare la concorrenza e le tendenze di mercato.
- Gestire il budget del dipartimento marketing.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Marketing, Comunicazione o discipline affini.
- Esperienza comprovata nel ruolo di almeno 3 anni.
- Ottima conoscenza degli strumenti digitali e social media.
- Capacità di leadership e gestione del team.
- Eccellenti doti comunicative e relazionali.
- Conoscenza delle tecniche di analisi di mercato.
- Creatività e problem solving.
- Capacità di lavorare per obiettivi e sotto pressione.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Flessibilità e adattabilità al cambiamento.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali strategie di marketing hai implementato con successo in passato?
- Come gestisci un team di lavoro in situazioni di stress?
- Quali strumenti digitali utilizzi per monitorare le campagne?
- Come affronti la creazione di contenuti per diversi target?
- Raccontaci un esempio di una campagna che non ha raggiunto gli obiettivi e come hai reagito.
- Come ti tieni aggiornato sulle tendenze di mercato e comunicazione?
