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Titolo

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Responsabile Relazioni

Descrizione

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Cerchiamo un Responsabile Relazioni dinamico e motivato per gestire e sviluppare rapporti duraturi con i nostri clienti e partner commerciali. Il candidato ideale avrà eccellenti capacità comunicative e relazionali, con una forte attitudine al problem solving e alla negoziazione. Il ruolo prevede la gestione quotidiana delle interazioni con i clienti, l'identificazione di nuove opportunità di business e la collaborazione con i team interni per garantire la soddisfazione del cliente. Il Responsabile Relazioni sarà inoltre responsabile di monitorare le tendenze di mercato e fornire feedback strategici per migliorare i servizi offerti. La posizione richiede una persona proattiva, orientata ai risultati e capace di lavorare in un ambiente dinamico e in continua evoluzione. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo.

Responsabilità

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  • Gestire e mantenere relazioni con clienti esistenti e potenziali.
  • Identificare nuove opportunità di business e partnership.
  • Collaborare con i team interni per soddisfare le esigenze dei clienti.
  • Monitorare la soddisfazione del cliente e risolvere eventuali problematiche.
  • Preparare report periodici sull'andamento delle relazioni e delle vendite.
  • Partecipare a eventi e fiere di settore per promuovere l'azienda.
  • Analizzare il mercato e fornire feedback strategici al management.
  • Gestire contratti e negoziazioni con i clienti.
  • Sviluppare strategie per migliorare la fidelizzazione dei clienti.
  • Mantenere aggiornate le informazioni nel CRM aziendale.

Requisiti

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  • Esperienza comprovata in ruoli simili di gestione relazioni.
  • Eccellenti capacità comunicative e di negoziazione.
  • Conoscenza del mercato di riferimento e delle dinamiche commerciali.
  • Capacità di lavorare in team e in autonomia.
  • Ottima conoscenza della lingua italiana e preferibilmente di una seconda lingua.
  • Buona padronanza degli strumenti informatici e CRM.
  • Orientamento al cliente e problem solving.
  • Capacità di analisi e sintesi delle informazioni.
  • Flessibilità e adattabilità a contesti dinamici.
  • Laurea in economia, marketing o discipline affini è preferibile.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Quali strategie utilizzi per mantenere relazioni durature con i clienti?
  • Come gestisci situazioni di conflitto con un cliente?
  • Puoi descrivere un'esperienza in cui hai identificato un'opportunità di business?
  • Come ti tieni aggiornato sulle tendenze del mercato?
  • Quali strumenti CRM hai utilizzato in passato?
  • Come misuri il successo delle tue attività di gestione relazioni?
  • Raccontaci di una volta in cui hai migliorato la soddisfazione di un cliente.
  • Come bilanci le esigenze del cliente con gli obiettivi aziendali?
  • Qual è la tua esperienza nella negoziazione di contratti?
  • Come gestisci il lavoro sotto pressione e le scadenze strette?