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Titolo
Text copied to clipboard!Scienziato comportamentale
Descrizione
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Stiamo cercando uno Scienziato comportamentale esperto e motivato per unirsi al nostro team dinamico. Il candidato ideale avrà una profonda conoscenza delle scienze comportamentali, psicologia, sociologia e metodi di ricerca quantitativi e qualitativi. La figura sarà responsabile di progettare, condurre e analizzare studi comportamentali per comprendere meglio le decisioni e i comportamenti umani in diversi contesti, al fine di sviluppare strategie efficaci che migliorino prodotti, servizi o politiche. Collaborerà con team multidisciplinari per integrare le scoperte comportamentali in progetti di business, salute pubblica, educazione o tecnologia. Il ruolo richiede capacità di comunicazione eccellenti per presentare risultati complessi in modo chiaro e persuasivo a stakeholder interni ed esterni. Inoltre, lo scienziato comportamentale dovrà rimanere aggiornato sulle ultime ricerche e tendenze nel campo, contribuendo all'innovazione continua dell'organizzazione. Se sei appassionato di comprendere il comportamento umano e vuoi fare la differenza attraverso l'applicazione pratica delle scienze comportamentali, ti invitiamo a candidarti per questa posizione stimolante e gratificante.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Progettare e condurre studi comportamentali utilizzando metodi quantitativi e qualitativi.
- Analizzare dati complessi per identificare pattern e insight comportamentali.
- Collaborare con team multidisciplinari per integrare risultati nelle strategie aziendali o di progetto.
- Sviluppare modelli predittivi basati sul comportamento umano.
- Comunicare efficacemente risultati e raccomandazioni a stakeholder interni ed esterni.
- Mantenersi aggiornato sulle ricerche e tendenze nel campo delle scienze comportamentali.
- Contribuire alla formazione e sensibilizzazione interna sull'importanza delle scienze comportamentali.
- Supportare la progettazione di interventi e politiche basate su evidenze comportamentali.
- Garantire l'etica e la qualità nella raccolta e gestione dei dati.
- Partecipare a conferenze e pubblicare ricerche per promuovere l'organizzazione.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea magistrale o dottorato in psicologia, sociologia, scienze comportamentali o affini.
- Esperienza comprovata in ricerca comportamentale e analisi dati.
- Conoscenza approfondita di software statistici e di analisi dati (es. SPSS, R, Python).
- Capacità di progettare esperimenti e studi sul campo.
- Eccellenti capacità comunicative e di presentazione.
- Attitudine al lavoro di squadra e collaborazione interdisciplinare.
- Conoscenza delle normative etiche relative alla ricerca comportamentale.
- Capacità di gestione di progetti e scadenze multiple.
- Flessibilità e adattabilità in ambienti dinamici.
- Passione per l'innovazione e la ricerca continua.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali metodi utilizzi per analizzare il comportamento umano?
- Come gestisci i dati sensibili in una ricerca comportamentale?
- Puoi descrivere un progetto di ricerca comportamentale di successo a cui hai partecipato?
- Come comunichi risultati complessi a un pubblico non tecnico?
- Quali software utilizzi per l'analisi statistica?
- Come integri le scoperte comportamentali nelle strategie aziendali?
- Come ti tieni aggiornato sulle ultime ricerche nel tuo campo?
- Come affronti le sfide etiche nella ricerca comportamentale?
- Qual è la tua esperienza nel lavoro interdisciplinare?
- Come misuri l'efficacia di un intervento basato su scienze comportamentali?
