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Titolo

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Tecnico Senior

Descrizione

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Stiamo cercando un Tecnico Senior altamente qualificato e motivato per unirsi al nostro team. Il candidato ideale possiede una solida esperienza tecnica, capacità di problem solving avanzate e una comprovata attitudine al lavoro di squadra. In questo ruolo, sarai responsabile della gestione di progetti complessi, della supervisione di tecnici junior e dell’assicurare che tutte le attività tecniche siano eseguite secondo gli standard aziendali e normativi. Il Tecnico Senior dovrà collaborare con altri reparti per ottimizzare i processi, identificare opportunità di miglioramento e garantire la soddisfazione del cliente. Sarai coinvolto nell’analisi e nella risoluzione di problematiche tecniche, nella formazione del personale e nell’implementazione di nuove tecnologie. È richiesta una forte attenzione ai dettagli, capacità di lavorare sotto pressione e una mentalità orientata ai risultati. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico, opportunità di crescita professionale e la possibilità di lavorare su progetti innovativi. Se sei una persona proattiva, con eccellenti competenze tecniche e desideri fare la differenza in un’azienda in crescita, ti invitiamo a candidarti per questa posizione.

Responsabilità

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  • Gestire e coordinare progetti tecnici complessi
  • Supervisionare e supportare tecnici junior
  • Analizzare e risolvere problematiche tecniche avanzate
  • Collaborare con altri reparti per ottimizzare i processi
  • Garantire il rispetto degli standard di qualità e sicurezza
  • Formare il personale tecnico su nuove procedure e tecnologie
  • Redigere report tecnici dettagliati
  • Partecipare a riunioni tecniche e fornire soluzioni innovative
  • Monitorare l’avanzamento dei lavori e rispettare le scadenze
  • Gestire la documentazione tecnica

Requisiti

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  • Diploma tecnico o laurea in ambito tecnologico
  • Almeno 5 anni di esperienza in ruolo simile
  • Ottima conoscenza delle tecnologie di settore
  • Capacità di problem solving avanzate
  • Esperienza nella gestione di team
  • Buone doti comunicative e relazionali
  • Conoscenza delle normative di sicurezza
  • Capacità di lavorare sotto pressione
  • Flessibilità e adattabilità
  • Conoscenza della lingua inglese

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è la tua esperienza nella gestione di progetti tecnici complessi?
  • Hai mai supervisionato un team di tecnici? Descrivi la tua esperienza.
  • Come affronti la risoluzione di problemi tecnici complessi?
  • Quali tecnologie conosci meglio?
  • Hai esperienza nella formazione di personale tecnico?
  • Come garantisci il rispetto degli standard di qualità?
  • Sei disponibile a trasferte o lavoro su turni?
  • Come ti tieni aggiornato sulle novità del settore?
  • Hai mai lavorato in ambienti ad alta pressione?
  • Quali sono le tue aspettative di crescita professionale?