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Titolo
Text copied to clipboard!Tirocinante Risorse Umane
Descrizione
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Cerchiamo un Tirocinante Risorse Umane motivato e desideroso di apprendere le dinamiche della gestione del personale all'interno di un ambiente aziendale stimolante. Il candidato ideale avrà l'opportunità di collaborare con il team HR per supportare le attività quotidiane, contribuendo a migliorare i processi di selezione, formazione e sviluppo del personale. Durante il tirocinio, il candidato acquisirà competenze pratiche nella gestione delle risorse umane, nella comunicazione interna e nella gestione amministrativa, lavorando a stretto contatto con professionisti esperti. Questa posizione è ideale per chi desidera intraprendere una carriera nel settore delle risorse umane e vuole sviluppare una solida base di conoscenze e abilità pratiche. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico, con possibilità di crescita e apprendimento continuo.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Supportare il processo di selezione del personale, inclusa la pubblicazione di annunci e la gestione delle candidature.
- Assistere nella pianificazione e organizzazione di attività di formazione interna.
- Collaborare alla gestione delle pratiche amministrative relative al personale.
- Partecipare alla raccolta e analisi dei dati HR per reportistica interna.
- Supportare la comunicazione interna tra dipartimenti e collaboratori.
- Contribuire all'aggiornamento delle banche dati e degli archivi del personale.
- Assistere nella gestione delle relazioni con i dipendenti e nella risoluzione di problematiche di base.
- Partecipare a progetti speciali legati al miglioramento dei processi HR.
- Supportare l'organizzazione di eventi aziendali e attività di team building.
- Monitorare le normative del lavoro e aggiornare il team su eventuali cambiamenti rilevanti.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea triennale o in corso in discipline umanistiche, psicologia, economia o affini.
- Ottime capacità comunicative e relazionali.
- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Word.
- Capacità di lavorare in team e di gestire più attività contemporaneamente.
- Precisione e attenzione ai dettagli.
- Interesse per il settore delle risorse umane e la gestione del personale.
- Capacità di problem solving e proattività.
- Riservatezza e rispetto della privacy.
- Buona conoscenza della lingua italiana, sia scritta che parlata.
- Disponibilità a svolgere un tirocinio formativo di almeno 3 mesi.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali sono le tue motivazioni per lavorare nel settore delle risorse umane?
- Hai esperienza precedente in attività amministrative o di supporto?
- Come gestisci le scadenze e le priorità in un ambiente di lavoro dinamico?
- Sei a tuo agio nel lavorare con dati sensibili e riservati?
- Quali strumenti informatici utilizzi abitualmente?
- Come ti relazioni con i colleghi e come gestisci eventuali conflitti?
- Quali sono le tue aspettative da questo tirocinio?
- Sei disponibile a partecipare a corsi di formazione durante il tirocinio?
- Come ti tieni aggiornato sulle normative del lavoro?
- Hai esperienza nell'organizzazione di eventi o attività di team building?
