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Titolo
Text copied to clipboard!Vice Presidente Assistente della Tecnologia Digitale per il Retail
Descrizione
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Stiamo cercando un Vice Presidente Assistente della Tecnologia Digitale per il Retail altamente qualificato e motivato, che guidi la trasformazione digitale all'interno della nostra organizzazione retail. Il candidato ideale avrà una profonda conoscenza delle tecnologie digitali applicate al commercio al dettaglio e sarà in grado di sviluppare strategie innovative per migliorare l'esperienza del cliente, ottimizzare le operazioni e aumentare la competitività sul mercato. Questa figura collaborerà strettamente con i team di sviluppo prodotto, marketing, vendite e IT per implementare soluzioni tecnologiche all'avanguardia, come l'intelligenza artificiale, l'analisi dei dati, l'e-commerce e le piattaforme omnicanale. Il ruolo richiede una forte leadership, capacità di gestione di progetti complessi e una visione strategica per anticipare le tendenze del settore e guidare l'adozione di nuove tecnologie. Il Vice Presidente Assistente sarà inoltre responsabile della supervisione dei team tecnici, della gestione del budget tecnologico e della creazione di partnership con fornitori e stakeholder esterni. La posizione richiede un equilibrio tra competenze tecniche e capacità di business, con un focus particolare sull'innovazione continua e sull'efficienza operativa. Se sei appassionato di tecnologia e retail e desideri contribuire a plasmare il futuro del commercio digitale, questa è un'opportunità unica per te.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Guidare la strategia digitale e l'innovazione tecnologica nel settore retail.
- Collaborare con team interfunzionali per implementare soluzioni digitali integrate.
- Supervisionare lo sviluppo e l'implementazione di piattaforme e-commerce e omnicanale.
- Gestire il budget tecnologico e allocare risorse in modo efficiente.
- Monitorare le tendenze di mercato e le nuove tecnologie applicabili al retail.
- Coordinare e motivare i team tecnici e di progetto.
- Stabilire partnership strategiche con fornitori e partner tecnologici.
- Garantire la sicurezza e la conformità delle soluzioni digitali adottate.
- Analizzare i dati per migliorare l'esperienza cliente e ottimizzare le operazioni.
- Supportare la formazione e lo sviluppo delle competenze digitali all'interno dell'organizzazione.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Informatica, Ingegneria, Economia o discipline affini.
- Esperienza minima di 7 anni in ruoli di leadership tecnologica nel retail.
- Conoscenza approfondita delle tecnologie digitali e delle piattaforme e-commerce.
- Capacità di gestione di progetti complessi e team multidisciplinari.
- Eccellenti doti comunicative e di negoziazione.
- Orientamento ai risultati e capacità di problem solving.
- Esperienza nella gestione di budget e risorse tecnologiche.
- Conoscenza delle normative sulla privacy e sicurezza dei dati.
- Capacità di lavorare in ambienti dinamici e in rapido cambiamento.
- Padronanza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali tecnologie digitali hai implementato con successo nel settore retail?
- Come gestisci la collaborazione tra team tecnici e commerciali?
- Puoi descrivere un progetto complesso che hai guidato e il suo impatto sul business?
- Come affronti la gestione del cambiamento in un'organizzazione retail?
- Quali strategie utilizzi per mantenere il team motivato e produttivo?
- Come valuti e selezioni nuovi fornitori tecnologici?
- In che modo utilizzi i dati per migliorare l'esperienza del cliente?
- Come garantisci la sicurezza e la conformità delle soluzioni digitali?
- Quali sono le sfide principali nella trasformazione digitale del retail?
- Come ti tieni aggiornato sulle ultime tendenze tecnologiche nel settore?
