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タイトル

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ガバナンス・リスク・コンプライアンス(GRC)スペシャリスト

説明

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私たちは、企業のガバナンス、リスク管理、コンプライアンス(GRC)分野で専門知識を持つガバナンス・リスク・コンプライアンス(GRC)スペシャリストを求めています。この役割は、組織のリスクを特定、評価、管理し、法令遵守を確保するための戦略とプロセスを設計・実施することに責任を持ちます。GRCスペシャリストは、内部統制の強化、リスク軽減策の策定、監査対応、規制変更の追跡など、多岐にわたる業務を遂行します。さらに、経営陣や各部門と連携し、リスク意識の向上とコンプライアンス文化の醸成を推進します。適切なリスク管理とコンプライアンス体制の構築は、企業の持続可能な成長と信頼性の向上に不可欠であり、このポジションはその中核を担います。

責任

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  • リスク評価と分析の実施
  • コンプライアンスプログラムの設計と実施
  • 内部統制の監視と改善提案
  • 規制変更のモニタリングと対応
  • 経営陣へのリスク報告と助言
  • 監査対応の調整とサポート
  • 従業員へのコンプライアンス教育の実施
  • リスク軽減策の策定と実行
  • ポリシーと手順の作成および更新
  • 関連部門との連携によるリスク管理強化

要件

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  • リスク管理またはコンプライアンス分野での実務経験3年以上
  • 関連法規や規制の深い知識
  • 優れた分析力と問題解決能力
  • コミュニケーション能力とチームワーク力
  • プロジェクト管理スキル
  • 高い倫理観と責任感
  • 日本語での業務遂行能力
  • ITリテラシー(GRCツールの使用経験があれば尚可)
  • 細部に注意を払う能力
  • 変化に柔軟に対応できる姿勢

潜在的な面接質問

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  • これまでに経験したリスク管理の課題は何ですか?
  • コンプライアンス違反を防ぐためにどのような対策を講じましたか?
  • GRCツールの使用経験はありますか?
  • 法規制の変更にどのように対応していますか?
  • チーム内でのコミュニケーション方法を教えてください。
  • 監査対応で重要だと考えるポイントは何ですか?
  • リスク評価のプロセスを説明してください。
  • コンプライアンス教育の経験はありますか?
  • 緊急時の対応策をどのように計画しますか?
  • 倫理的ジレンマに直面した場合、どのように対処しますか?