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タイトル
Text copied to clipboard!主任技術者
説明
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私たちは、優れたリーダーシップと高度な技術力を持つ主任技術者を募集しています。主任技術者は、プロジェクトの計画、実行、監督を担当し、チームメンバーの指導や育成も行います。また、技術的な課題の解決や品質管理、納期の遵守など、プロジェクトの成功に向けて中心的な役割を果たします。クライアントや他部門との調整も重要な業務の一つであり、コミュニケーション能力や調整力が求められます。さらに、最新技術の導入や業務プロセスの改善にも積極的に取り組み、組織全体の技術力向上に貢献していただきます。
主任技術者は、現場の安全管理や法令遵守にも責任を持ち、リスクマネジメントやトラブル発生時の迅速な対応も求められます。プロジェクトの進捗状況を定期的に報告し、必要に応じて計画の見直しやリソースの最適化を行います。多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力しながら、目標達成に向けてチームを牽引してください。
このポジションは、技術的な知識だけでなく、マネジメントスキルやリーダーシップ、問題解決力が必要です。自ら積極的に学び、変化に柔軟に対応できる方を歓迎します。私たちと一緒に、より良い技術サービスの提供と組織の成長を目指しましょう。
責任
Text copied to clipboard!- プロジェクトの計画・進行管理
- 技術チームの指導・育成
- 品質管理および安全管理の徹底
- 技術的課題の解決とサポート
- クライアントや他部門との調整
- 進捗状況の報告とドキュメント作成
- リスクマネジメントとトラブル対応
- 最新技術の導入・提案
- 業務プロセスの改善
- 法令遵守の徹底
要件
Text copied to clipboard!- 関連分野での実務経験5年以上
- リーダーシップやマネジメント経験
- 高度な専門知識と技術力
- コミュニケーション能力
- 問題解決力と判断力
- プロジェクト管理スキル
- チームワークを重視できる方
- 安全管理や品質管理の知識
- 柔軟な対応力
- 関連資格があれば尚可
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- これまでに担当したプロジェクトについて教えてください。
- チームを指導した経験はありますか？
- 技術的な課題をどのように解決しましたか？
- クライアントや他部門との調整経験はありますか？
- 安全管理や品質管理で心がけていることは何ですか？
- 新しい技術の導入経験について教えてください。
- リーダーとして大切にしていることは何ですか？
- トラブル発生時の対応方法を教えてください。
- 自己成長のために取り組んでいることはありますか？
