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タイトル
Text copied to clipboard!ESG責任者
説明
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私たちは、企業全体の環境・社会・ガバナンス戦略を主導し、事業成長と持続可能性の両立を実現できるESG責任者を募集しています。このポジションは、経営陣と密接に連携しながら、ESGに関する中長期戦略の策定、実行、評価を担う重要なリーダー職です。規制対応や投資家対応にとどまらず、企業価値向上、ブランド信頼性の強化、リスク管理の高度化、そして社内文化の変革までを視野に入れた包括的な取り組みを推進していただきます。
ESG責任者は、サステナビリティ目標の設定、重要課題の特定、KPIの設計、情報開示体制の整備、社内外ステークホルダーとの対話など、多岐にわたる業務を統括します。気候変動、人権、サプライチェーン管理、ダイバーシティ、コンプライアンス、コーポレートガバナンスといったテーマを横断的に扱い、各部門と協働しながら実効性の高い施策を実装することが求められます。また、国内外のESG関連規制、開示基準、評価機関の動向を把握し、企業として適切かつ先進的な対応を行うことも重要な役割です。
この役職では、経営視点と実務推進力の両方が必要です。取締役会や経営会議への報告資料作成、ESGレポートや統合報告書の監修、投資家・顧客・監査機関からの問い合わせ対応、社内教育の企画運営など、戦略と実行を一体で担っていただきます。さらに、事業部門、法務、財務、人事、広報、調達、リスク管理などの関係部署を巻き込み、全社的なESG推進体制を構築することが期待されます。
理想的な候補者は、ESG、サステナビリティ、CSR、コンプライアンス、リスク管理、経営企画のいずれかの分野で豊富な経験を持ち、複雑な課題を整理しながら実行可能な戦略へ落とし込める方です。高い分析力とコミュニケーション力を備え、社内外の多様な関係者と信頼関係を築きながら、変革を前向きに推進できることが求められます。企業の社会的責任を果たすだけでなく、ESGを競争優位の源泉として位置づけ、長期的な企業価値創造に貢献したい方に最適なポジションです。
責任
Text copied to clipboard!- 全社的なESG戦略およびロードマップの策定と推進
- 重要課題の特定とマテリアリティ評価の実施
- ESG関連KPIの設計、進捗管理、改善提案
- 統合報告書やサステナビリティレポートの監修
- 投資家、顧客、規制当局など外部ステークホルダー対応
- 各部門と連携した環境・社会・ガバナンス施策の実行支援
- ESG関連規制、基準、評価機関動向のモニタリング
- 取締役会および経営陣への報告と提言
要件
Text copied to clipboard!- ESG、サステナビリティ、CSR、経営企画のいずれかでの実務経験
- 部門横断プロジェクトを主導した経験
- ESG開示基準や関連規制に関する知識
- 経営層向け資料作成およびプレゼンテーション能力
- 高い分析力と課題解決能力
- 社内外ステークホルダーとの優れた調整力と交渉力
- 日本語での高度な文書作成能力
- 英語での情報収集および業務対応能力
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- ESG戦略を主導した経験について具体的に教えてください。
- マテリアリティ評価を実施した際の進め方を説明してください。
- ESG情報開示の改善に取り組んだ実績はありますか。
- 経営陣を巻き込んで変革を推進した経験を教えてください。
- 気候変動や人権課題への対応経験はありますか。
- 複数部門と連携してプロジェクトを進めた事例を教えてください。
