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タイトル

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イノベーションおよびデータインサイト部門責任者

説明

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私たちは、組織の成長と競争力を高めるために、イノベーションおよびデータインサイト部門責任者を募集しています。このポジションは、革新的な戦略の立案と実行、ならびにデータに基づく意思決定を推進するための重要な役割を担います。候補者は、最新のテクノロジーと市場動向を理解し、組織全体にわたるデジタル変革をリードする能力が求められます。 この役職では、社内外のステークホルダーと連携しながら、イノベーションの文化を醸成し、データ分析を活用してビジネスの課題を解決することが期待されます。また、データサイエンス、ビジネスインテリジェンス、AI/機械学習などの分野における深い知識と経験が必要です。 主な業務には、イノベーション戦略の策定、データ分析プロジェクトの管理、チームの指導と育成、KPIの設定とモニタリング、経営層へのレポーティングなどが含まれます。さらに、業界のベストプラクティスを取り入れ、競争優位性を確保するための新しい技術や手法の導入も担当します。 理想的な候補者は、戦略的思考力、優れたコミュニケーション能力、プロジェクトマネジメントスキルを備えており、変化の激しい環境でも柔軟に対応できる方です。イノベーションとデータの力を活用して、ビジネスの未来を形作る情熱を持つ方を歓迎します。

責任

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  • イノベーション戦略の立案と実行
  • データ分析プロジェクトの企画・管理
  • 社内の関係部署との連携と調整
  • データに基づく意思決定の推進
  • チームの育成とマネジメント
  • KPIの設定とパフォーマンスの監視
  • 経営層へのレポーティングと提案
  • 新技術やツールの導入検討
  • 市場動向の分析と対応戦略の策定
  • イノベーション文化の醸成

要件

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  • 関連分野での5年以上の実務経験
  • データ分析、AI、またはビジネスインテリジェンスの知識
  • 戦略的思考力と問題解決能力
  • 優れたコミュニケーションおよびプレゼンテーション能力
  • プロジェクトマネジメントの経験
  • 変化に柔軟に対応できる適応力
  • チームリーダーとしての経験
  • 英語力(ビジネスレベル)
  • 大学卒以上(理系またはビジネス系が望ましい)
  • デジタル変革に関する知識と経験

潜在的な面接質問

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  • これまでに主導したイノベーションプロジェクトについて教えてください。
  • データ分析を活用してビジネス課題を解決した経験はありますか?
  • チームをどのようにマネジメントしてきましたか?
  • 新しい技術を導入する際の判断基準は何ですか?
  • 失敗したプロジェクトから何を学びましたか?
  • どのようにしてイノベーション文化を組織に根付かせますか?
  • ステークホルダーとの調整で苦労した経験はありますか?
  • KPIの設定と評価の方法について教えてください。
  • どのようなデータ分析ツールを使用していますか?
  • 今後注目している技術トレンドは何ですか?