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タイトル
Text copied to clipboard!コーポレートガバナンスマネージャー
説明
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私たちは、企業の健全な運営と持続可能な成長を支えるコーポレートガバナンスマネージャーを募集しています。この役割は、企業の内部統制、リスク管理、法令遵守を確実にし、取締役会や経営陣と連携してガバナンス体制の強化を図ることが求められます。具体的には、ガバナンス方針の策定・実施、コンプライアンスプログラムの監督、社内規程の整備、リスク評価の実施、監査対応の調整、ステークホルダーとのコミュニケーションなど多岐にわたる業務を担当します。優れた分析力とコミュニケーション能力を活かし、企業価値の向上に貢献できる方を歓迎します。
責任
Text copied to clipboard!- コーポレートガバナンス方針の策定と実施管理
- 内部統制システムの構築と維持
- 法令遵守（コンプライアンス）プログラムの監督
- リスク管理体制の評価と改善提案
- 取締役会や監査役会への報告と連携
- 社内規程やガイドラインの整備・更新
- 監査対応の調整と改善策の実施
- ステークホルダーとのコミュニケーション強化
- 従業員へのガバナンス教育・研修の企画・実施
- 最新の法規制や業界動向の調査と情報提供
要件
Text copied to clipboard!- コーポレートガバナンスまたは関連分野での実務経験5年以上
- 法務、会計、リスク管理の知識があること
- 優れたコミュニケーション能力と調整力
- 問題解決能力と分析力が高いこと
- チームワークを重視し、リーダーシップを発揮できること
- 高い倫理観と責任感を持って業務に取り組めること
- 日本語での高い文章作成能力と口頭表現力
- 変化に柔軟に対応できる適応力
- 関連法規や業界標準の理解
- Microsoft Office等の基本的なPCスキル
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- コーポレートガバナンスの重要な要素は何だと考えますか？
- 過去に経験したリスク管理の課題とその対応策を教えてください。
- 法令遵守のためにどのような取り組みを行いましたか？
- 取締役会や監査役会との連携経験はありますか？具体的に教えてください。
- ガバナンス体制の改善提案を行った経験はありますか？
- チームをまとめる際に心がけていることは何ですか？
- 最新の法規制情報はどのように収集していますか？
- 困難な状況でどのように問題を解決しましたか？
- 内部統制の評価経験について教えてください。
- ガバナンス教育や研修の企画経験はありますか？
