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タイトル

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リース信用管理者

説明

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私たちはリース信用管理者を募集しています。この役割は、リース契約に関わる信用リスクの評価と管理を専門的に行い、企業の財務健全性を維持する重要なポジションです。リース信用管理者は、顧客の信用情報を分析し、リース契約の承認プロセスをサポートします。また、リース契約に関連する支払い状況の監視や、延滞リスクの早期発見、適切な対応策の提案も行います。さらに、社内の営業チームや法務部門と連携し、リース契約の条件設定やリスク軽減策の策定に貢献します。日々の業務では、信用調査会社との連絡調整や、信用レポートの作成、顧客との交渉も含まれます。リース信用管理者は、金融知識と分析力、コミュニケーション能力が求められ、リース業界における信用リスク管理の専門家として活躍します。企業の成長と安定に寄与するため、正確かつ迅速な判断力が必要です。経験豊富な方はもちろん、信用管理に興味がある方の応募も歓迎します。私たちのチームの一員として、リース業務の信用面を支え、より良いサービス提供に貢献してください。

責任

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  • リース契約における顧客の信用評価を実施する
  • 信用リスクの分析と管理を行う
  • リース契約の承認プロセスをサポートする
  • 支払い状況の監視と延滞リスクの早期発見を行う
  • 営業チームや法務部門と連携しリスク軽減策を策定する
  • 信用調査会社との連絡調整を担当する
  • 信用レポートの作成と提出を行う
  • 顧客との信用に関する交渉を実施する
  • リース契約条件の見直しと改善提案を行う
  • 社内の関係部署と情報共有を行う

要件

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  • 金融または関連分野の学士号を有することが望ましい
  • 信用管理またはリース業務の経験が3年以上あること
  • 信用リスク分析の知識と実務経験
  • 優れたコミュニケーション能力と交渉力
  • 細部に注意を払う正確性と分析力
  • チームでの協働能力
  • PCスキル(特にExcel、信用管理ソフトの使用経験)
  • 問題解決能力と迅速な意思決定力
  • 日本語での高い読み書き能力
  • 法令遵守意識が高いこと

潜在的な面接質問

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  • リース信用管理の経験はどのくらいありますか?
  • 信用リスクを評価する際に重視するポイントは何ですか?
  • 延滞リスクが発生した場合、どのように対応しますか?
  • チーム内でのコミュニケーション方法について教えてください。
  • 使用経験のある信用管理ソフトは何ですか?
  • リース契約の条件交渉で工夫したことはありますか?
  • 金融関連の資格をお持ちですか?
  • 複数の案件を同時に管理した経験はありますか?
  • 法令遵守のために心がけていることは何ですか?
  • 問題が発生した際の対応例を教えてください。