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タイトル
Text copied to clipboard!安全衛生コーディネーター
説明
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私たちは安全衛生コーディネーターを募集しています。この役割は、職場の安全基準を確立し、従業員の健康と安全を守るための重要なポジションです。安全衛生コーディネーターは、リスク評価の実施、安全手順の策定、法令遵守の監視、事故防止のためのトレーニングの企画・実施など、多岐にわたる業務を担当します。さらに、労働災害の調査や報告、改善策の提案も行い、職場環境の継続的な改善に寄与します。コミュニケーション能力が高く、チームや経営陣と連携して安全文化を推進することが求められます。安全衛生に関する最新の知識を持ち、法規制の変化にも迅速に対応できることが重要です。私たちの組織で、安全で健康的な職場づくりに貢献してくださる方を歓迎します。
責任
Text copied to clipboard!- 職場の安全リスク評価の実施
- 安全衛生方針の策定と更新
- 従業員への安全教育とトレーニングの実施
- 労働災害の調査と報告
- 安全基準の遵守状況の監視
- 安全関連の記録管理と報告書作成
- 安全設備や保護具の管理
- 緊急時対応計画の策定と訓練
- 法令や規制の最新情報の収集と適用
- 安全委員会との連携と報告
要件
Text copied to clipboard!- 安全衛生関連の資格保有者（例：安全衛生管理者）
- 労働安全衛生法の知識
- リスクアセスメントの経験
- 優れたコミュニケーション能力
- 問題解決能力と分析力
- チームワークを重視する姿勢
- PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
- 安全教育の企画・実施経験
- 緊急対応の知識と経験
- 細部に注意を払う能力
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- 安全衛生コーディネーターとしての経験はありますか？
- 労働災害の調査を行った経験について教えてください。
- 安全教育を企画したことがありますか？
- リスクアセスメントの具体的な手法を説明してください。
- 法令遵守をどのように管理していますか？
- 緊急時の対応計画を作成した経験はありますか？
- チームや経営陣とどのように連携していますか？
- 安全衛生に関する最新情報はどのように取得していますか？
