Text copied to clipboard!
タイトル
Text copied to clipboard!安全衛生担当者
説明
Text copied to clipboard!
私たちは、安全衛生担当者を募集しています。この役割は、職場の安全と健康を確保し、労働者が安全に働ける環境を維持することを目的としています。安全衛生担当者は、リスク評価の実施、事故防止策の策定、法令遵守の監視、従業員への安全教育の提供など、多岐にわたる業務を担当します。職場の安全文化を促進し、事故や怪我の発生を最小限に抑えるために、関連部署と連携しながら積極的に活動します。また、労働安全衛生法や関連規制に精通し、最新の安全基準を適用することが求められます。安全衛生担当者は、定期的な安全監査や現場巡回を行い、潜在的な危険を特定し、改善策を提案します。緊急時の対応計画の策定や訓練も重要な役割の一つです。コミュニケーション能力が高く、従業員や管理職と効果的に連携できることが望まれます。安全衛生担当者としての経験や資格を活かし、職場の安全性向上に貢献できる方を歓迎します。
責任
Text copied to clipboard!- 職場の安全衛生管理計画の策定と実施
- リスクアセスメントの実施と改善提案
- 安全教育および訓練の企画・実施
- 労働安全衛生法など関連法規の遵守監視
- 事故や災害発生時の対応と報告
- 安全監査および現場巡回の実施
- 安全装置や設備の点検と管理
- 従業員からの安全に関する相談対応
- 緊急時対応計画の策定と訓練実施
- 安全衛生委員会の運営支援
要件
Text copied to clipboard!- 労働安全衛生に関する知識と経験
- 安全衛生管理者資格（あれば尚可）
- コミュニケーション能力が高いこと
- 問題解決能力と分析力
- 細部に注意を払う慎重さ
- チームでの協働能力
- PCスキル（報告書作成など）
- 関連法規の理解と適用能力
- 緊急時対応の経験や知識
- 継続的な学習意欲
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- 安全衛生担当者としての経験を教えてください。
- リスクアセスメントを行った具体例はありますか？
- 安全教育の企画で工夫した点は何ですか？
- 労働安全衛生法の遵守をどのように管理していますか？
- 事故発生時の対応経験について教えてください。
- 安全衛生委員会の運営に関わったことはありますか？
- 緊急時対応計画の策定経験はありますか？
- チーム内でのコミュニケーション方法を教えてください。
- 安全装置の点検で注意している点は何ですか？
- 最新の安全基準をどのように学んでいますか？
