Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Nepilnamečių probacijos pareigūnas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Nepilnamečių probacijos pareigūno, kuris prisijungtų prie mūsų komandos ir padėtų jaunimui, turinčiam problemų su įstatymais, integruotis į visuomenę. Ši pozicija reikalauja empatijos, profesionalumo ir gebėjimo dirbti su pažeidžiamais nepilnamečiais, siekiant sumažinti pakartotinio nusikalstamumo riziką ir skatinti teigiamą elgesio pokytį.
Nepilnamečių probacijos pareigūnas yra atsakingas už individualių priežiūros planų rengimą, bendradarbiavimą su šeimomis, mokyklomis, socialinėmis tarnybomis ir teisėsaugos institucijomis. Jis taip pat stebi, kaip nepilnamečiai laikosi probacijos sąlygų, padeda jiems ugdyti socialinius įgūdžius, spręsti konfliktus ir siekti švietimo ar profesinio tobulėjimo tikslų.
Darbo pobūdis apima reguliarius susitikimus su nepilnamečiais, jų elgesio analizę, rizikos vertinimą bei rekomendacijų teikimą teismams ar kitoms institucijoms. Pareigūnas taip pat organizuoja prevencines programas, mentorystės iniciatyvas ir bendruomenės veiklas, kurios padeda nepilnamečiams įgyti pasitikėjimo savimi ir atsakomybės jausmą.
Sėkmingas kandidatas turėtų turėti puikius bendravimo įgūdžius, gebėti dirbti stresinėse situacijose, būti kantrus ir motyvuotas padėti jaunimui. Taip pat svarbu turėti žinių apie vaikų teises, psichosocialinę raidą ir teisines procedūras, susijusias su nepilnamečių teisingumu.
Jei esate pasiryžęs prisidėti prie teigiamų pokyčių jaunų žmonių gyvenime ir turite reikiamą išsilavinimą bei patirtį, kviečiame kandidatuoti į šią prasmingą ir atsakingą poziciją.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Rengti individualius probacijos planus nepilnamečiams
- Stebėti probacijos sąlygų laikymąsi
- Bendradarbiauti su šeimomis, mokyklomis ir socialinėmis tarnybomis
- Teikti ataskaitas ir rekomendacijas teismams
- Organizuoti prevencines ir ugdomąsias programas
- Vesti susitikimus su nepilnamečiais ir jų globėjais
- Vertinti rizikos veiksnius ir elgesio pokyčius
- Skatinti švietimo ir profesinio tobulėjimo galimybes
- Padėti spręsti konfliktus ir ugdyti socialinius įgūdžius
- Dalyvauti tarpžinybiniuose susitikimuose ir mokymuose
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas socialinio darbo, psichologijos ar teisės srityje
- Patirtis dirbant su nepilnamečiais ar pažeidžiamomis grupėmis
- Žinios apie vaikų teises ir nepilnamečių teisingumo sistemą
- Puikūs bendravimo ir tarpasmeniniai įgūdžiai
- Gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje
- Atsakingumas, empatiškumas ir kantrybė
- Gebėjimas analizuoti informaciją ir rengti ataskaitas
- Lankstumas ir gebėjimas prisitaikyti prie kintančių situacijų
- Geri organizaciniai įgūdžiai
- Vairuotojo pažymėjimas (privalumas)
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokios jūsų patirtys dirbant su nepilnamečiais?
- Kaip sprendžiate konfliktines situacijas su jaunimu?
- Kaip vertinate nepilnamečio elgesio pokyčius?
- Kaip bendradarbiaujate su kitomis institucijomis?
- Kokie metodai jums padeda motyvuoti jaunimą?
- Kaip reaguojate į probacijos sąlygų pažeidimus?
- Kaip užtikrinate konfidencialumą dirbdami su nepilnamečiais?
- Kokias prevencines programas esate įgyvendinęs?
- Kaip valdote stresą darbe?
- Kokie jūsų ilgalaikiai tikslai šioje srityje?
