Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Pardavimų vadovas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Pardavimų vadovo, kuris prisijungs prie mūsų dinamiškos komandos ir padės plėtoti mūsų verslą. Ši pozicija reikalauja stiprių komunikacijos įgūdžių, gebėjimo kurti ir palaikyti klientų santykius bei siekti pardavimų tikslų. Pardavimų vadovas bus atsakingas už naujų klientų pritraukimą, esamų klientų aptarnavimą, rinkos analizę ir pardavimų strategijų įgyvendinimą. Darbo metu reikės bendradarbiauti su kitais skyrių nariais, siekiant užtikrinti aukštą klientų pasitenkinimą ir verslo augimą. Kandidatas turėtų būti iniciatyvus, orientuotas į rezultatus ir gebėti dirbti tiek savarankiškai, tiek komandoje. Tai puiki galimybė prisijungti prie augančios įmonės ir tobulinti savo profesinius įgūdžius pardavimų srityje.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Plėtoti ir įgyvendinti pardavimų strategijas.
- Užmegzti ir palaikyti ryšius su klientais.
- Analizuoti rinkos tendencijas ir konkurenciją.
- Pasiekti nustatytus pardavimų tikslus.
- Rengti pardavimų ataskaitas ir prognozes.
- Bendradarbiauti su rinkodaros ir produktų vystymo komandomis.
- Organizuoti ir dalyvauti pardavimų susitikimuose.
- Teikti klientams konsultacijas apie produktus ir paslaugas.
- Spręsti klientų problemas ir užtikrinti jų pasitenkinimą.
- Nuolat tobulinti pardavimų įgūdžius ir žinias.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Patirtis pardavimų srityje nuo 2 metų.
- Puikūs bendravimo ir derybų įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti su pardavimų CRM sistemomis.
- Orientacija į rezultatą ir tikslų siekimas.
- Gebėjimas analizuoti rinkos duomenis.
- Aukštasis išsilavinimas verslo ar susijusioje srityje būtų privalumas.
- Iniciatyvumas ir savarankiškumas.
- Gebėjimas dirbti komandoje.
- Geri laiko valdymo įgūdžiai.
- Lankstumas ir gebėjimas prisitaikyti prie pokyčių.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokia Jūsų patirtis pardavimų srityje?
- Kaip sprendžiate sudėtingas klientų situacijas?
- Kaip siekiate ir viršijate pardavimų tikslus?
- Ar turite patirties dirbant su CRM sistemomis?
- Kaip sekate rinkos tendencijas?
- Kaip motyvuojate save ir komandą?
- Ar esate dirbęs su tarptautiniais klientais?
- Kaip tvarkotės su stresinėmis situacijomis?
- Kokie Jūsų ilgalaikiai karjeros tikslai?
- Kaip vertinate savo komandinio darbo įgūdžius?
